Анна
20.01.2015, 15:54
Как оформить оплату учебы работника в течение 5 лет - нужны ли служебки и дополнительные соглашения?
Читать ответы (1)
Никогда не сталкивалась с таким, подскажите пожалуйста как быть. У нас небольшое предприятие, генеральный обязался оплачивать учебу одному рабочему (соответственно на словах) в течении 5 лет с условием, что он отработает эти 5 лет в его фирме. Обязательно ли составлять дополнительный договор на обучение или достаточно дополнительного соглашения? Огромное спасибо!
Заключить ученический договор, ст. 198-208 Трудового кодекса РФ. И обратите внимание на ст. 177, там тоже об ученическом договоре есть упоминание.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 81 из 47 431 Поиск Регистрация