Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Мои права в процессе следствия - можно ли уехать в отпуск до истечения срока и продлят ли его еще раз?

08.06.2008, 23:07
• г. Москва

Объясните мои права, работаю заведующей муниципальным детским садом, заведено уголовное дело в феврале, о котором мне не было извещения, узнала об этом сама, потом продлили, на допросы следователь не вызывает, со статьей не знакомили, только вызывает сотрудников учреждения, проверяют финансовую деятельность. Срок следствия истекает 22 июня. Я нахожусь в отпуске, могу я куда-то уехать до истечения этого срока? Могут ли еще раз продлить сроки следствия? Заранее спасибо!

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Добрый вечер, ИРИНА.

Если в отношении Вас не избрана мера пресечения в виде подписки о невыезде - можете ехать отдыхать куда угодно. Сроки следствия могут продлевать.

Удачи Вам и всего доброго.

С уважением, адвокат Игошин Д.Н.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Здравствуйте Ирина! Если уголовное дело возбуждено в отношении конкретного лица, то в течении суток он должен быть об этом уведомлен. Если есть основания для избрания в отношении подозреваемого меры пресечения, она избирается. Так как, Вас не уведомляли о возбуждении уголовного дела и в отношении Вас не избиралось мера пресечения, Вы не являетесь подозреваемой по уголовному делу. Вероятнее всего дело возбуждено по факту какого-либо преступления. Таким образом, Вы можете спокойно перемещаться в любом направлении, без всяких опасений. Срок следствия продлить могут.

С уважением!

Морозов Р.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги