Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Семина не восстановлена на работе из-за отсутствия подтверждения болезни и неполучения согласия профсоюзного комитета.
₽ VIP

16.06.2008, 17:08
• г. Вологда

В ходе судебного рассмотрения иска Семиной о восстановлении на работе было установлено, что ее увольнение по подп. А) п.6 ст. 81 ТК РФ было вызвано тем, что она отсутствовала на работе 3 дня, объяснив это плохим самочувствием. В медицинское учреждение она не обращалась, в качестве доказательства своих слов просила вызвать свидетелей, соседей по коммунальной квартире. Суд не принял во внимание просьбу Семиной, указав на то, что единственным доказательством болезни Семиной является больничный лист. В прошлом Семина имела ряд замечаний за опоздания на работу. Увольнение Семиной не было согласовано с профсоюзным комитетом.

Обоснуйте заключение по данному спору?

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Саша! Я верю, что Вы станете замечательным юристом, но только если задачи будете решать самостоятельно. Желаю Вам больших успехов и удачи. Калинина.

Спросить

Добрый вечер !

В данном случае гр. Семина была уволена на основании подп.а) пункта 6 статьи 81 Трудового кодекса РФ, далее ТК, за прогул.

Расторжение трудового договора с гр. Семиной на основании подп.а) пункта 6 статьи 81 ТК согласно статьи 82 ТК не требуется для работодателя согласовывать с выборным органом первичной профсоюзной организации.

Ответчик гр. Семина не представила Суду письменных доказательств об уважительной причине своего отсутствия на рабочем месте в течение 3 дней.

Поэтому расторжение работодателем с гр. Семиной трудового договора на основании подп.а) пункта 6 статьи 81 ТК законно и обоснованно.

Указанное решение суда по иску гр. Семиной также законно и обоснованно.

Удачи Вам.

Спросить

Решение задач, составление документов-услуга платная, обратитесь к любому юристу сайта в личные сообщения или решайте сами.

Спросить

Здравствуйте. Как уже кто-то писал ранее на этом сайте: решение задач для студентов юридического факультета ВУЗа не входит в круг вопросов данного сайта. Удачи на семинарах!

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Вологда - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги