Мне отказали, сказали что рабочих мест нет и что у них сейчас сокрашение штата.
Мой срочный трудовой договор заканчивается и я попросила моего работодателя продлить мой срочный трудовой договор в связи с моей беременностью, согласно статье 261 (трудового права). Мне отказали, сказали что рабочих мест нет и что у них сейчас сокрашение штата. Я работаю в школе воспитателем группы продленного дня и по сути зарпрату мне начисляли из родительского бюджета, со счета куда поступала оплата родителей за школу. Мне сказали, что из родительских денег мне оплачивать больничный лист и дикретные, никто не будет, а офицеально устроить по ставки они отказываются, говорят нет мест, хотя обещали с первого сентября, но когда узнали о моем положении, стали отказываться. Я обратила в инспекцию по охране труда, мне сказали пускай работадатель напишет отказ в письменном виде с указанием причины. Скоро мне предстоит эта встреча, но честно говоря я даже побаиваюсь, потому что последний наш разговор был очень неприятным, потому что они давили на меня пытаясь убедить меня что я неправа, а когда я несоглашалась и задавала все новые вопросы, они злились и кричали на меня. Мне кажется они не захотят писать мне объяснительную. Что делать? Более всего меня поразило, то что они все время повторяли: "Это школа! Это дети! Им нужен постоянный воспитатель, им сложно когда люди постоянно меняются!"Странно, если они так заботятся о детях, почему они нарушают мои права, нарушая права моего ребенка.
Ваша позиция абсолютно правильная. Если работодатель откажется продлевать Вам срочный трудовой договор, трудовая инспекция обяжет его это сделать. Уволить вас также не могут даже по сокращению штатов, только в связи с полной ликвидацией предприятия.
Главное при беседе с работодателем сохранять спокойствие, не нервничать, здоровье ребенка важней.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 122 из 47 429 Поиск Регистрация