Выплатят ли мне отпускные в случае увольнения?
Не оформлен официально, на что могу рассчитывать в случае увольнения, зп задерживают, отпускные не платят.
Сергей, добрый день!
Согласно трудовому законодательству РФ, запись в трудовой книжке должна производиться в течение пяти дней с того времени, как работник фактически приступил к выполнению своих обязанностей. Трудовой договор должен заключаться в течение трех дней с момента фактического начала выполнения работником своих трудовых обязанностей. В трудовом договоре указываются размер зарплаты, условия труда, права и обязанности работника и работодателя и т.д.
Если работодатель скажет, что далее не будет выплачивать Вам заработную плату и что трудовые отношения между вами прекращены (понятие "увольнение" к Вашей ситуации не подходит, т.к. уволить могут только того, с кем заключен трудовой договор), то можно будет обратиться в Трудовую инспекцию с жалобой, а в последующем в суд для признания действий работодателя незаконными.
У меня есть судебная практика работы по трудовым спорам.
Возникнут вопросы - пишите в личную почту: felibri@inbox.ru.
Буду рада Вам помочь.
C уважением,
Юлия Александровна,
8 (919) 970-46-36.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 35 из 47 431 Поиск Регистрация