Вероника
20.03.2016, 17:12
Расторжение договора с Центром Занятости - возможно ли по причине устройства на работу и что считается уважительной причиной?
Читать ответы (1)
Является ли занятость на работе уважительной причиной?
Все зависит от ценности показаний данного гражданина в процессе допроса в суде
СпроситьЮристы ОнЛайн: 61 из 47 431 Поиск Регистрация