Проведенная ревизия исключает неправильную запись в трудовой и предоставляет право на денежную компенсацию
Я работала директором сети магазинов 4 года, я подписывала совместно с трудовым договором, договор о индивидуальной мат. Ответственности. О полной коллективной ответственности подписано не было. Была проведена ревизия магазина, на основании ее была выявлена недостача на общую сумму 150 000. Эту сумму разделили на меня и продавцов нашего магазина. Мы были не согласны с данным решением и платить указанную сумму отказались. В итоге мой непосредственный руководитель обратилась в суд, чтобы обязать в принудительном порядке выплатили эту сумму. Суд не удовлетворил их иск. На основании проведенной ревизии нас всех уволили с записью в трудовой о растрате имущества (ст 81 п.7). Могут ли мне изменить запись в трудовой и имею права на денежную компенсацию. Бухгалтерия была серой официально получала 7000. Спасибо.
Пишите заявление в суд о неправомерной статье при увольнении,выплате всех полагающихся сумм .
СпроситьЮристы ОнЛайн: 94 из 47 432 Поиск Регистрация