Незаконный увольнение - расхождение в зарплате и возможные последствия для работодателя
Меня уволили незаконно и я подал в суд заявление на обжалование, уже было предварительное слушание и работодатель никаких документов не предоставил. Суд попросил меня предоставить о моем среднем заработке справку. Мною в бухгалтерии была взята справка 2 ндфл и для сравнения выписка с банка о перечисленной заработной платы за весь 2014 год. При сравнении сумма в справке 2 ндфл с вычетом налогов оказалось меньше чем перечисленная в банк зарплата на 78 000 руб. Как это возможно такое расхождение в зарплате по справке и выписке с банка? Может ли такое быть чтоб работодатель указывая меньшую сумму в 2 ндфл уклонялся от налогов? Если предоставить вот эти документы в суде может ли работодатель предъявить что то мне, и повернуть это против меня? Заранее спасибо!
Против вас здесь повернуть нечего. На основании выписки из банка вы можете обвинить работодателя в подлоге Документов, фальсификации доказательств.
СпроситьКрасноярск - онлайн услуги юристов
Как получить уточненную справку о средней зарплате и справку 2 НДФЛ соответствующие решению суда?
