Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Если увольняют без предупреждения одним днем и говорят по соглашению сторон, сколько положено окладов к компенсации?

30.01.2015, 22:56
• г. Екатеринбург

Если увольняют без предупреждения одним днем и говорят по соглашению сторон, сколько положено окладов к компенсации?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

По закону - нисколько, как договоритесь, так и будет.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России
Лариса
20.03.2015, 21:04

Увольнение сотрудника по принуждению

На предприятии, где я работаю, идет сокращение штата. В основном увольняют по соглашению сторон с выплатой компенсации, но некоторым сотрудникам предлагают пописывать соглашение без компенсации, т.к. были объяснительные в течение года. Вопрос: сотруднику предлагают подписать соглашение сторон без выплаты компнсации, человек отказывается подписывать соглашение, ему говорят, что в таком случае будет увольнение за несоответствие занимаемой должности, т.к. были объяснительные. Будет ли в последствии при обращении в суд наличие на руках у человека предложенного соглашения сторон (подписанного со стороны работодателя) доказательством того, что сотрудника пытались уволить методом давления, а не за несответствие занимаемой должности?
Читать ответы (1)
Столярова Татьяна.
28.03.2014, 08:36

Какие права у сотрудника при сокращении и предложении компенсации в два оклада?

Попала под сокращение. Но заставляют подписать по соглашению сторон. Предлагают компенсацию в размере 2 х окладов. Это 32400-налог. Больше никаких сумм в соглашении не прописано. Увольняют с 01.04. Сообщили об этом. 24.03. За сколько дней я имею право подписать данное соглашение. И может ли работодатель предоставить мне какой либо документ, где обязуется выплатить мне помимо компенсации еще заработанный мной оклад за март и бонусную часть за февраль и март. Бонус у нас выплачиваются с задержкой. И последний расчет должен будет произойти 12 мая. Обесчали выплатить все это в устной форме. Заранее спасибо.
Читать ответы (2)
Алла
05.09.2008, 00:37

Отсутствие отпускных и оздоровительных в течение 3.5 лет - положена ли компенсация при увольнении без предупреждения?

Проработав 3.5 года на одном месте не получая отпускных и оздоровительных без предупреждения меня увольняют не дав возможности отработать две недели. Положенна ли мне какая нибудь компенсация?
Читать ответы (1)
Светлана Александровна
25.03.2017, 07:23

Возможно ли взыскать алименты без точной прописки отца ребенка в сложившейся ситуации?

Я мать одиночка, сейчас во времена нашей действительности меня увольняют как всех по соглашению сторон с одним окладом, могу ли я взыскать алименты, если точно не знаю прописку отца ребенка?
Читать ответы (2)
Марина
01.08.2011, 10:27

Новый директор отказывается уволить работника на условиях соглашения о расторжении трудового договора

Между работником и работодателем заключено соглашений о расторжении трудового договора по соглашению сторон с выплатой компенсации в размере 5 окладов. Директор, подписавший соглашение, ушел в отпуск и уволился. Новый директор отказывается уволить работника на тех условиях, что прописаны в соглашении. Правомерно ли это? Как правильно поступить в этой ситуации кадровику?
Читать ответы (2)
Оксана
07.07.2016, 12:13

Увольняют по соглашению сторон (сокращение штатной единицы). Я пенсионер. Положена ли мне компенсации и в каком размере.?

Увольняют по соглашению сторон (сокращение штатной единицы). Я пенсионер. Положена ли мне компенсации и в каком размере.?
Читать ответы (1)