Прекращение деятельности организации без рассчета сотрудников - как действовать и куда обратиться
Организация, в которой я работала, прекратила свою деятельность (официального письма о ликвидации или банкротстве так и не было, но обслуживание клиентов прекращено с 23.01.2015) . Руководство порекомендовало нам написать заявления по собственному желанию, мотивируя это тем, что пока есть деньги на счете нас рассчитают. Весь наш коллектив написал заявления от 30.01.2015, но рассчитали, вчера 03.02.2015 (не полностью, а только з/п за январь) только пятерых человек. Головной офис находится в Москве, на связь они выходят крайне неохотно. Объясняют, что слишком много уволившихся и денег на счете не хватает, чтобы сразу рассчитать всех, поэтому рассчитывают по мере поступления денег на счет. Сроки не оговаривают. Каким образом осуществляется пополнение счета, если никаких продаж (организация занималась продажей авиа, ж/д билетов, турпутевок) уже не ведется, не понятно. В какие инстанции обращаться, если мы находимся в Новосибирске, а головной офис в Москве, тоже не понятно.
Разъясните, пожалуйста, как действовать в этом случае
Заранее благодарю.
здравствуйте. Обращаться можно в суд и государственную инспекцию труда. Но они вопрос с наличием денег у работодателя тоже не решат. Деньги - они либо есть, либо их нет.
Спросить