Организация выполнила работу за неявившегося работника - возможность доказать отсутствие материального ущерба и применимость статьи 159 часть 2

• г. Соликамск

Работник по договоренности с начальником не выходил на работу, а начальник выполнял за него работу, ставил ему смены и платил з/п. Коммерческая подрядная организация, трудовой договор с работником повременный. Работа была выполнена, имеются подписанные акты выполненных работ заказчиком. Заказчик претензий к выполненным работам не имеет, деньги заказчик перевел в организацию, а организация переводит зарплату работникам согласно табелю рабочего времени. С одной стороны работодатель никакого материального ущерба не понес ведь деньги он получил и работа была выплнена, с другой работник нарушил трудовой договор и не законно получал деньги не выходя на работу да еще и был в сговоре с начальником. Возможно ли доказать что материальный ущерб организации не нанесен? Имеет ли тут место статья 159 часть 2?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте. А за что начальнику непосредственно начислялась заработная плата, если он фактически был занят на другой работе?

Спросить

Соликамск - онлайн услуги юристов