Автомобильное право Авторское право, интеллектуальная собственность Алименты Апелляции, иски, заявления, жалобы Арбитраж Банк, банковское право Банкротство Бухгалтерский учет Военное право Гражданские права Гражданство, вид на жительство Защита прав потребителей Земельное право Иммиграционное право Инвалидность Интернет Конституция Кража Кредит Курение и алкоголь Медицина, здравоохранение Налоги Наследство, завещание Недвижимость Нотариус Образование Опека Расторжение брака, развод Секс и интим Семейное право Страхование Суды Таможня Трудовое право Уголовное право, криминал Финансы

Сообщества

Обратная связь

Несправедливое увольнение воспитателей в ясельной группе - как защитить права родителей и детей?

10.02.2015, 19:06

• г. Ярославль

Помогите! Наши детки ходят в садик в старшую ясельную группу. Воспитатели у нас пенсионерки, которые проработали в этом садике на этой группе одна-38 лет, другая 40 лет! В один день мы узнаем, что Заведующая их вызвала, чтоб они написали заявление по собственному желанию, обосновав это тем, что у них нет образования, и уволили в один день! (Но у них есть практика, огромный опыт работы с детьми за плечами!) а у них медицинское образование. И берет на их место девочек (без образования!) по 20 лет которые в этом году только поступили учиться! Что делать нам родителям? В какие инстанции обратиться для восстановления справедливости?

Дополнительное профессиональное образование Заявление по собственному как написать Квалификационный справочник должностей Высшего профессионального образования Единый квалификационный справочник

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Пимонов В.А. 4.8

10.02.2015, 19:22,

г. Тверь

В соответствии с законом об образовании (ч. 1 ст. 46) право на занятие педагогической деятельностью имеют лица, имеющие среднее профессиональное или высшее образование и отвечающие квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам.

В положениях раздела "Квалификационные характеристики должностей работников образования" Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 26.08.2010 N 761н, в отношении воспитателя установлено требование о наличии высшего профессионального образования или среднего профессионального образования по направлению подготовки "Образование и педагогика" без предъявления требований к стажу работы либо высшего профессионального образования или среднего профессионального образования и дополнительного профессионального образования по направлению подготовки "Образование и педагогика" без предъявления требований к стажу работы.

Таким образом, если воспитатели не имеют дополнительного профобразования по направлению подготовки "Образование и педагогика", они не могут выполнять работу по должности воспитателя.

Вместе с тем надо точно знать по какой статье ТК их уволили, соблюдена ли процедура увольнения, соблюдены ли их права при увольнении.

Если нет, то действия можно обжаловать в суде

Спросить

Пожаловаться

Юрист

Пимонов В.А. 4.8

10.02.2015, 19:24,

г. Тверь

Если нет, то действия можно обжаловать в суде

Обращайтесь, постараюсь помочь

Спросить

Пожаловаться

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Угроза ухода опытных воспитателей из детского сада - как помочь и сохранить справедливость?

Помогите! Наши детки ходят в садик в старшую ясельную группу. Воспитатели у нас пенсионерки, которые проработали в этом садике на этой группе одна-38 лет, другая 40 лет! В один день мы узнаем, что Заведующая их вызвала, чтоб они написали заявление по собственному желанию, обосновав это тем, что у них нет образования, (Но у них есть практика, огромный опыт за плечами!) у них медицинское образование. И берет на их место девочек по 20 лет которые в этом году только поступили учиться! Что делать нам родителям, чем мы можем помочь нашим любимым воспитателям? Как восстановить справедливость?

Изменения в организации воспитания

Заведующей детского сада о смене воспитателя. Нашу ясельную группу передают другим воспитателям. Родители думали, что наши дети попадут к Уже знакомому нам воспитателю, имеющему соответствующее образование, и этот воспитатель думал, что наши дети будут у нее, но Заведующая решила передать нас новому воспитателю не имеющего хоть какого-нибудь образования. Помогите написать коллективное заявление заведующей. Заранее спасибо.

Родители просят перевести воспитателя с ясельной группы до выпуска из сада, но возникают препятствия по образованию

У нас сложилась такая ситуация! Дети ходят в детский сад в ясельную группу, воспитатель наш работает первый год! Родители нашей группы хотят, чтоб наш Воспитатель повел нашу группу до выпуска из сада, но нам препятствует Заведующая садом, указывая на то что нашему воспитателю не хватает образования! На данный момент у воспитателя есть Высшее образование Социального педагога и курсы по дополнительной проф. Программе " Актуальные проблемы реализации ФГОС в дошкольной образовательной организации". Хотелось уточнить с точки закона возможен перевод нашего воспитателя дальше с нашей группой?

Права заведующей садиком - можно ли изменить состав группы и воспитателя без согласия родителей?

Моя дочь ходит в среднюю группу и в сентябре заведующая нашего садика хочет без согласия родителей расформировать нашу группу (по 8 человек в три группы старшего возраста). Мы же оставили ребенка в садике только потому, что нам очень нравится нынешний воспитатель, поэтому дочь ходит в садик с удовольствием. Вопрос: имеет ли право заведующая расформировывать уже сложившуюся группу и менять воспитателя? Заранее спасибо.

Проблемы при трудоустройстве помощником воспитателя с педагогическим образованием и 20-летним стажем - в чем причина?

Хочу устроится помощником воспитателя в гос. Садик. Есть педагогреческое образование, стаж 20 лет. Работала в школе и в садике. На работу не берут, ссылаясь, что нет образования. Помогите разобраться.

Родители подали жалобу на воспитателя, но не хотят терять ценного специалиста - что делать?

Родители подали жалобу в отдел образования на воспитателя! Ситуация такая, в группе было 3 человека и в период тихого часа воспитатель отлучился на 15-20 минут, при этом оставив в группе постороннего человека (маму бывшего воспитанника, которые зашли в гости к своему воспитателю). В это время пришли родители забирать своего ребенка и не обнаружив на месте воспитателя, без выяснения причины отсутствия, пошли к заведующей и сразу писать заявление на воспитателя в отдел образования! В итоге нашего воспитателя попросили, она написала заявление по собственному желанию! У воспитателя 30 лет стажа работы в детском саду, ее дети занимают призовые места на всяких областных и не только конкурсах, есть много наград и медалей! Это единичный случай за все время работы! Что делать нам родителям, которые не хотят лишаться такого ценного воспитателя?

Противоречие в распределении мест в детских садах - что делать, если отдел образования отказывает

Написали заявление на садик. Ребёнку 5 лет. В отделе образования сказали мест в детских садах нет. Позвонила непосредственно в садик заведующая сказала, что в садике места есть. А отдел образования не распределяет детей, что нам делать.

Незаконное действие заведующей садика - покупка мебели без согласования с родителями и требование оплаты счета наличным расчетом

Законно ли то, что происходит у нас в садике. Заведующая садика, приобрела мебель (из деревав), нашу группу (парикмахерскую, кухню и зону отдыха). По своей инициативе! Не согласовав это с родителями. При том, что наши дети ни в чем не нуждались. Садик у нас новый и мы с родителями уже не плохо вложились в группу. Но, вопрос в том, что теперь, заведующая выставила счёт нам-родителям и требует его оплатить наличным расчётом! Законно ли это?

Администратор печатает сообщение