Уволилась в августе 2014. без каких либо проблем отдали трудовую. В данное время прислали письмо с бывшего места работы и требуют вернуть 18000, которые якобы случайно начислили год назад (февраль 2014 г). что делать?

Ничего не возвращаете, никак на это письмо не реагируйте, а если будут звонить по телефону – пригрозить и заявлением в полицию о вымогательстве и предложите обратиться в суд. Шансы получить с вас эти деньги у работодателя ничтожно малы. Тем более, срок исковой давности для работодателя уже через несколько дней истечет.

Бывший работодатель требует вернуть 18000 рублей, начисленных по ошибке год назад

Неожиданное требование вернуть 18000 - как поступить в подобной ситуации?

Уволилась в августе, отдали трудовую, бухгалтерия не имела никаких претензий. Сейчас треббуют вернуть 18000, якобы в феврале прошлого года были излишне начислены. Что делать?

Читать ответы (1)

Ответственность за недостачу после увольнения с предыдущего места работы - нужно ли платить?

С предыдущего места работы уволилась в августе 2012, уходила без ревизии, отдали трудовую и расчет, в июне 2013 выявили недостачу, должна ли я её платить?

Читать ответы (1)

Как вернуть трудовую книжку, если я уволилась с работы в 2013 году и не получила ее по почте?

Если я уволилась с работы в феврале 2013, и по сей день не забирала трудовую книжку, что мне сделать чтобы её вернуть? Заказным письмом её не прислали.

Читать ответы (1)

Проблемы с начислением декретных выплат - требуется доплата за предыдущие места работы?

Работала на первой работе с сентября 2013 по август 2014 года. В августе 2014 устроилась на другую работу, все справки с предыдущего места работы сдала при трудоустройстве. В мае 2015 вышла в декрет с последнего места работы. Декретные получила лишь за 1.5 года работы на последнем месте, а справки с предыдущего места работы при начислении не учли. Что делать? Должны ли мне доплатить?

Читать ответы (1)

Изменения в льготном проезде для северян в 2019 году - возможности использования за период работы 2018/2019

Про изменения в 2019 г в части льготного проезда для северян! Устроилась на работу в г. Мурманске в январе 2014 г, льготным проездом воспользовалась:-в июне 2015, июле 2017. В декабре 2018 уволилась, устроилась на новое место работы в г. Мурманске в феврале 2019. Возможно ли воспользоваться льготным проездом за период работы 2018/2019 в августе или июле 2019?! Или на новом месте работы новый льготный период начинается 2019/2020?

Читать ответы (3)

Будет ли заработок за январь-февраль 2016 года учитываться при расчете декретного отпуска в августе 2018 года?

Я ухожу в декрет в августе 2018 года. В 2016 году в феврале я уволилась с работы и перешла на другое мест для расо работы, будет ли браться в расчёт заработок с января по февраль 2016 года.

Читать ответы (1)

Конфликт из-за ошибочного начисления аванса - бывшая сотрудница требует вернуть 15 тыс. после увольнения и нового приема на работу

Уволилась с работы в августе 2013 в сентябре по ошибке начислили аванс 15 тыс. Сейчас вышла на работу в ту же организацию требуют вернуть эти 15 тыс.

Читать ответы (1)

Возможна ли замена расчетных годов при периодах декретного отпуска?

С августа 2012 по август 2015 была в декрете на предыдущем месте работы. Не дождавшись окончания декрета уволилась и устроилась в другую компанию. В 2016 снова иду в декрет. Могу ли я заменить расчетные 2014 - 2015 не на 2010-2011, а на 2011 и 2012 (хоть в этот год и начался больничный по БИР и декретный отпуск заработок у меня был выше, чем в 2010)

Читать ответы (1)

Вопрос - Когда мне положен следующий отпуск после первого, который был в январе-феврале 2015 года?

Зддрравствуйте, устроился на работу в феврале 2014, первый отпуск был январь-февраль 2015. Теперь мне положен отпуск только в 2016? Либо я могу брать отпуск в течении года, с февраля 2015 до февраля 2016.

Читать ответы (2)

Работодатель требует вернуть деньги за отпуск по внутреннему совместительству - что делать?

Трудоустроена администратором Дворца культуры с февраля 2012 года, в отпуск пошла первый раз в июле 2013 года. В феврале 2013 был заключен договор по внутреннему совместительству. В июле 2016 года была в отпуске 28 дней. В октябре 2016 договор по внутреннему совместительству со мной расторгнут, и с меня требуют вернуть деньги за 9 дней отпуска за ставку по внутреннему совместительству, обосновывая это тем что по основной должности мне предоставили отпуск за период с февраля 2015 по февраль 2016, а по совместительству отпуск был предоставлен за период с февраля 2016 по февраль 2017. Как мне быть, я действительно должна возвращать какие-либо средства работодателю?

Читать ответы (1)

Бывший работодатель требует вернуть 18000 рублей, начисленных по ошибке год назад - как поступить?

Уфа - онлайн услуги юристов

Неожиданное требование вернуть 18000 - как поступить в подобной ситуации?

Ответственность за недостачу после увольнения с предыдущего места работы - нужно ли платить?

Как вернуть трудовую книжку, если я уволилась с работы в 2013 году и не получила ее по почте?

Проблемы с начислением декретных выплат - требуется доплата за предыдущие места работы?

Изменения в льготном проезде для северян в 2019 году - возможности использования за период работы 2018/2019

Будет ли заработок за январь-февраль 2016 года учитываться при расчете декретного отпуска в августе 2018 года?

Конфликт из-за ошибочного начисления аванса - бывшая сотрудница требует вернуть 15 тыс. после увольнения и нового приема на работу

Возможна ли замена расчетных годов при периодах декретного отпуска?

Вопрос - Когда мне положен следующий отпуск после первого, который был в январе-феврале 2015 года?

Работодатель требует вернуть деньги за отпуск по внутреннему совместительству - что делать?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59