Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как заставить работодателя оплачивать прохождение водительской медкомиссии в соответствии с ТК РФ?

11.02.2015, 17:00
• г. Усть-Илимск

Работаю водителем. Работодатель требует прохождения очередной водительской медкомиссии, что и требует ТК РФ. При этом категорически отказывается оплачивать прохождение оной, что противоречит ТК РФ. Подскажите пожалуйста, как заставить работодателя не нарушать закон по отношению к работнику?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда в случаях, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, организовывать проведение за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров (обследований), других обязательных медицинских осмотров (обследований), обязательных психиатрических освидетельствований работников, внеочередных медицинских осмотров (обследований), обязательных психиатрических освидетельствований работников по их просьбам в соответствии с медицинскими рекомендациями с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения указанных медицинских осмотров (обследований), обязательных психиатрических освидетельствований предусмотрена ТК РФ.

Обращайтесь в Трудовую инспекцию.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Усть-Илимск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
ЮЛИЯ
28.12.2020, 15:39

Ответственность преподавателя за отсутствие санитарной книжки и роль работодателя в прохождении медкомиссии

Работаю преподавателем. Санитарная книжка находится у работодателя. Знаю, что медкомиссия заканчивается в декабре. Работодатель молчит и не предупреждает о прохождении очередной медкомиссии. Понесу ли я какую-то ответственность, если не прошла медкомиссию вовремя. Что мне может предъявить работодатель? Должен ли он предупредить и отправить на медкомиссию вовремя?
Читать ответы (3)
Наталия николаевна
16.06.2015, 20:46

Как получить компенсацию за прохождение платного медосмотра после декретного отпуска, если работодатель отказывается

Выхожу на работу из декретного отпуска. Заведующая ДОУ забыла включить меня в список для прохождения очередного медосмотра. Прохожу платно. Подскажите, как заставить работодателя компенсировать деньги, потраченные на прохождение медкомиссии.. Работодатель отказывает в компенсации. Спасибо!
Читать ответы (1)
Юлия
09.02.2013, 18:13

Срок оплаты расходов за медкомиссию при трудоустройстве в организацию пищевой промышленности согласно ст.ТК РФ

В какой срок с момента трудоустройства работодатель должен оплатить работнику расходы за прохождение медкомиссии при трудоустройстве в организацию пищевой промышленности? (ст. 213 ТК РФ) Законна ли позиция работодателя о компенсации таких расходов после прохождения испытательного срока 3 месяца?
Читать ответы (1)
Ирина
30.04.2019, 03:24

Как пройти медкомиссию по Приказу 302 н без направления от работодателя?

Мой работодатель (договор ГПХ) требует прохождение медкомиссии по Приказау 302 н, при этом не выдает направление на прохождение предварительной медкомиссии. Как я могу пройти медкомиссию без направления?
Читать ответы (10)
Андрей владимирович
31.03.2014, 21:50

Причины направления в наркодиспансер для прохождения наркологической комиссии и возможные действия человека

Был снят с наркологического учета в 2006 г. при прохождении плановых рабочих медкомиссий до сих пор выдавались справки ЧТО НА УЧЕТЕ НЕ СОСТОЮ. А при прохождении медкомиссии в этом году. Нарколог входивший в состав комиссии. Прохождение медкомиссии не подписал. А направил в наркодиспансер для прохождения наркологической комиссиию объясните пожалуйста на каких основаниях. И какие действия применимы с моей стороны.
Читать ответы (1)
Олег
20.07.2019, 19:36

Медкомиссия на свои деньги - как вернуть затраты при оформлении на работу?

Я устраиваюсь на работу. По направлению работодателя прошел медкомиссию за свои деньги. После прохождения медкомиссии пришел оформляться на работу, оформился, но работодатель заявил, что деньги за медкомиссию не вернёт.Как поступить в данной ситуации и как заставить работодателя компенсировать мои затраты?
Читать ответы (1)
Ефанова Ольга Николаевна
19.08.2015, 21:01

Как поступить, если Работодатель не оплачивает медкомиссию в соответствии со статьей 212 ТК РФ?

Согласно ст 212 ТК РФ прохождение медкомиссии осуществляется за счет Работодателя. Что делать если Работодатель не оплачивает медкомиссию?
Читать ответы (1)
Валентина
27.07.2015, 15:18

Отказ работодателя возмещать затраты на периодическую водительскую комиссию - законность вопроса для водителя троллейбуса

Работодатель отказывается возмещать затраты на прохождение периодической водительской комиссии своих сотрудников. Законно ли это? Работаю водителем троллейбуса.
Читать ответы (1)
Светлана Владимировна
19.06.2019, 12:17

Вопрос об оплате повторного анализа при плановом медосмотре - работник или работодатель?

Работодатель оплатил мед осмотр полностью, при прохождении планового мед осмотра в СЭС, работнику стоматологии пришел результат на повторное прохождение анализа. Кто должен оплатить, работник или работодатель?
Читать ответы (1)
Марина николаевна
26.09.2016, 10:06

Неофициальный водитель маршрутки подвергается требованию работодателя о повторной медкомиссии

Мой муж работает водителем маршрутки без какого-либо договора (неофициально) и руководитель транспортной компании требует, чтобы все работники прошли медкомиссию, как при приеме на работу, хотя муж в сентябре 2016 проходил медкомиссию на водительскую справку. Прав ли работодатель требуя прохождения дополнительной медкомиссии? Город Тольятти.
Читать ответы (1)