Может ли бывший работодатель взыскать с меня штраф за не принятый отчет после увольнения?
После моего увольнения пришел штраф за не вовремя сданный отчет в размере 1 500 000 рублей. Хотя данный отчет был отправлен вовремя, но не принят фондом. Во время увольнения ко мне претензий не было, может ли бывший работодатель взыскать с меня материальный ущерб?
Здравствуйте. Нет, действия работодателя неправомерны- подавайте жалобу в прокуратуру.
Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35 Закона О прокуратуре, прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов неопределенного круга лиц или интересов РФ, в защиту прав гражданина прокурор подает заявление в случаях:
- если гражданин по состоянию здоровья или возраста не может сам обратиться в суд;
- при нарушении социальных прав и свобод, трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства….
СпроситьА какие действия могут применить, как к главному бухгалтеру.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 89 из 47 431 Поиск Регистрация