Проблемы с трудовым договором в ИП - незаконные штрафы, измененная версия и заднее число

13.02.2015, 20:50

• г. Ижевск

Так получилось у меня на руках нет трудового договора. Работаю в одной ИП больше года. Тут меня начали штрафовать. Я написал начальству на каком основании вы штрафуете, это не законно. На что мне ответили что это депремирование. Тогда я письменно запросил копию трудового договора. На что мне ответили что копию отправим на электронную почту так же у нас немного изменяется немного трудовой договор, вам новый привезут и вы его подпишите. Получил на эл. почту трудовой договор и какой то он измененный не тот на что я подписывался. Думаю, ладно. Сегодня привези новый договор и требуют подписать. Договор задним числом от апреля 2014, поправки всякие сделали. Меня это не устроило сказал что ознакомлюсь потом дам знать. Что мне делать? Спасибо.

Читать ответы (2)

Ответы на вопрос (2):

Адвокат

Манохин С.В. 4.9

14.02.2015, 15:06,

г. Москва

Сразу вопрос, в том договоре что вам привезли стоит печать и подпись руководителя? Оставили ли они вам договор на подписание или забрали с собой обратно? Каким образом вам перечисляли денежные средства? Какие работы выполняли? Имеются ли иные работники которые смогут подтвердить факт вашей работы?

Спросить

Автор вопроса

Дмитрий

14.02.2015, 20:41,

г. Ижевск

Да, в новом договоре стоит подпись и печать руководителя. Один экземпляр оставили. Денежные средства в последнее время начисляются с большими задержками и частями. Работа связана с продажей товаров и услуг, аксессуаров к сотовым телефонам. Коллеги могут подтвердить факт моей работы.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 22 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO