Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Врач из СПб рассказал о запрете работы свыше 1,5 ставки и прекращении выплаты федеральной надбавки - куда обратиться за разъяснениями?
₽ VIP

28.07.2008, 16:09
• г. Санкт-Петербург

Я врач отделения скорой помощи при поликлинике 86 санкт-петербурга-алексей. Законно ли запрещение главным врачем запрещение работы свыше 1.5 ставки. И почему перестали выплачивать федеральную надбавку свыше 1.0 ставки. Куда можно обратится за разяснением при личном контакте. С уважением алексей.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Главный врач имеет право отказать вам в превышении работы свыше 1.5 ставок, но однако он должен сылаться на Трудовое законодателство и причину отказа.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Татьяна Константиновна
03.08.2015, 08:51

Имеет ли главный врач право отменить ежемесячную федеральную надбавку для работников скорой помощи?

Работаем на скорой помощи и ежемесячно нам платили федеральную надбавку, теперь главный врач отменил ежемесячную федеральную надбавку имеет ли он на это право?
Читать ответы (1)
Анастасия
12.11.2018, 15:10

Персонала в отделении скорой помощи

Я фельдшер скорой помощи, работаю в отделении скорой помощи при поликлинике, у нас не хватает мед. персонала и главный врач хочет перевести на работу в хирургическое отделение, имеют ли право? Я не медсестра и нет ни диплома ни сертификата медсестры.
Читать ответы (1)
Владислав
13.11.2015, 15:36

Хирургическим отделением при стационаре и поликлиникой - проблемы с кадрами, ротация врачей и изменение количества коек

Работая зав. хирургическим отделением в стационаре, при клинике есть поликлиническое отделение. В поликлинике кадровые проблемы, и начальство издает приказ-1 ставка из моего отделения уходит в поликлинику, но обеспечивать работу этой ставки должен я, ротирую (меняя по 1 месяцу) врачей из хирургического отделения. При этом количество коек в отделении не меняется. Правомерно ли это? спасибо.
Читать ответы (3)
Опарова Татьяна Юрьевна
08.11.2015, 12:51

Имеет ли главный врач право уменьшать федеральную надбавку участковым врачам и фельдшерам ссылаясь на недостаток денежных средств.

Имеет ли главный врач право уменьшать федеральную надбавку участковым врачам и фельдшерам ссылаясь на недостаток денежных средств.
Читать ответы (1)
Елена
24.03.2020, 15:56

Что делать, если руководство требует участия врача в стационаре - права и законы для защиты своих интересов

Работаю участковым врачом педиатром детской поликлиники 20 лет. О чем есть запись в трудовой книжке. При этом работаю на 0,25 ставки врачом эндокринологом плюс 0,25 ставки за увеличение обьема работы, и 0,25 ставки врачом дошкольного отделения по совместительству (о чем нет записи в трудовой книжке). В связи с кадровым дефицитом врачей стационара, руководство решило изменить трудовой договор с включением в него обязанности участкового врача дежурить в стационаре. При неподписании данного договора грозят расторжением договора и увольнением. Подскажите какими законами можно руководствоваться при отказе, учитывая работу на 1.5-1.75 ставки. При этом руководство хочет уменьшить рабочее время в поликлиннике.
Читать ответы (1)
Людмила
13.10.2016, 14:21

Нарушение выплат стимулирующих надбавок в больнице - что делать и как защитить свои права?

Я сотрудник скорой помощи, отделение при больнице. Наша больница имеет многомиллионный долг. Уже два месяца не выплачиваются стимулирующие надбавки, которые положены с формулировкой-денег нет. Сегодня на совещании главный врач устно сказал что стимул выплачивать не будут до декабря и задолженность не вернут. Законно ли это? Что можно сделать в этой ситуации?
Читать ответы (3)
Анастасия
19.01.2020, 17:14

Врачу-оториноларингологу приказали временно перейти в другое отделение поликлиники - что делать?

Врач оториноларинголог, главный врач в устной форме приказывает временно перейти работать в другое отделение поликлиники, которое находится на другом конце города, в связи с нехваткой там ЛОР врачей, я работаю на 1,0 ставки в своем отделении. Имею ли я право отказаться?
Читать ответы (3)
Марат
27.01.2017, 18:21

Медицинский работник уволен и подается в прокуратуру - правомерны ли действия главного врача?

Я работая лор врачом в районной поликлинике на ставку устроился на работу на 0,25 ставки в другое мед учреждение. При этом отсутствовал по понедельникам на основной работе. Главный врач с основного места работы уволила меня, но при этом еще и в прокуратуру подала. Правильны ли действия главного врача по отношению ко мне? Может ли она подавать на меня в прокуратуру и что мне за это будет?
Читать ответы (2)
Алина
16.03.2015, 16:44

Доплата за должность зав. лаб. без изменения должности врача-лаборанта - правомерно или нет?

Я работаю врачом-лаборантом в поликлинике на ставку и 50 % доплата за зав. лаб.,с января этого года, на моем заявлении, главный врач поставила резолюцию,, за сложность и интенсивность работы, на основную ставку, то есть доплату в процентах она дает со ставки врача-лаборанта, и требует чтоб я выполняла работу зав. лаб.,правомрно ли это?
Читать ответы (1)
Максим Клыков
11.03.2018, 15:09

Как отказаться от предложений работать в поликлинике - советы врача-кардиолога высшей категории.

Я - врач-кардиолог высшей категории. Работаю врачом скорой помощи на полную ставку и даже с подработками. Меня регулярно, раз в два месяца, вызывают на беседы в Комитет по здравоохранению Санкт-Петербурга и требуют дополнительно заключить трудовой договор работать 3 часа в день в любой городской поликлинике. Мне это надоело. Как мне грамотно отказаться от таких бесед и отшить предложения работать в поликлинике?
Читать ответы (9)