Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Учредитель ООО стал жертвой мошенничества со стороны мнимого генерального директора

17.02.2015, 23:26

• г. Москва

Я учредитель единственный учредитель ООО. Ген директором устроил по взаимному согласию знакомую. Без всяких обоюдных обязательств. Мнимый ген дир. Спустя 1,5 года стала требовать денег мотивируя это тем что заявит на меня что я мошенник и она не устраивалась ко мне или признает себя ген директором если я ей дам много денег. Грозится идти в прокуратуру.

Читать ответы (8)

Ответы на вопрос (8):

Юрист

Искендеров Э.Э. 4.6

17.02.2015, 23:28,

г. Серпухов

Продайте это ООО и пусть требует у нового участника общества

Спросить

Адвокат

Абакаров Г.М. 4.9

17.02.2015, 23:41,

г. Москва

По описанной Вами ситуации невозможно в режиме онлайн дать Вам правильную консультацию.Предлагаю обратиться к адвокату очно и обсудить Вашу проблему подробно.

Спросить

Юридическая фирма

ООО "Консалт-групп" 4.7

17.02.2015, 23:57,

г. Москва

Если не подходит продажа ООО. Пишите решение о ее смене и меняйте на себя (в Реестре ЕГРЮЛ) (ее участие при этом не нужно подпись то же не нужна).

Вы когда ее назначали директором при превичной регистрации то де на основании решения это делали и там 1 подпись. Таким образом мы как бы назначаем людей не спрашивая их разрешения. Такова практика и в ваших действиях тут ничего не законного нет. Отчетность вы сдавали. долгов по налогам нет .. наверное. Если что пишите звоните поможем зарегистрировать смену.

Спросить

Автор вопроса

Топоров Олег

17.02.2015, 23:32,

г. Москва

Продажа ООО не подходит.

Спросить

Юрист

Искендеров Э.Э. 4.6

17.02.2015, 23:33,

г. Серпухов

Тогда смените директора, выплатив отступные

Статья 278. Дополнительные основания для прекращения трудового договора с руководителем организации

Помимо оснований, предусмотренных настоящим "Кодексом" и иными федеральными "законами", трудовой договор с руководителем организации прекращается по следующим основаниям:

1) в связи с отстранением от должности руководителя организации - должника в соответствии с "законодательством" о несостоятельности (банкротстве);

2) в связи с принятием уполномоченным органом юридического лица, либо собственником имущества организации, либо уполномоченным собственником лицом (органом) решения о прекращении трудового договора. Решение о прекращении трудового договора по указанному основанию в отношении руководителя унитарного предприятия принимается уполномоченным собственником унитарного предприятия органом в "порядке", установленном Правительством Российской Федерации;

3) по иным основаниям, предусмотренным трудовым договором.

Статья 279. Гарантии руководителю организации в случае прекращения трудового договора

В случае прекращения трудового договора с руководителем организации в соответствии с "пунктом 2 статьи 278" настоящего Кодекса при отсутствии виновных действий (бездействия) руководителя ему выплачивается компенсация в размере, определяемом трудовым договором, но не ниже трехкратного "среднего месячного заработка", за исключением случаев, предусмотренных настоящим "Кодексом".

Спросить

Автор вопроса

Топоров Олег

18.02.2015, 09:40,

г. Москва

Никакого трудового договора между ООО и Ей не было. Все на словах.

Прсто была запись в Югрюл с ее фамилией что она ген директор. и Все.

Спросить

Автор вопроса

Топоров Олег

18.02.2015, 09:40,

г. Москва

Никакого трудового договора между ООО и Ей не было. Все на словах.

Просто была запись в Югрюл с ее фамилией что она ген директор. и Все.

Спросить

Юрист

Искендеров Э.Э. 4.6

18.02.2015, 09:47,

г. Серпухов

Если была запись, что она директор, то у Вас с ней заключен трудовой договор, а то, что Вы его не оформили этот договор в письменной форме - является основанием для привлечения к ответственности по ст. 5.27 КоАП РФ

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 94 из 47 430 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59