Ольга
27.07.2015, 16:08
Анализ законности данного трудового договора и перспективы выигрыша в суде
Читать ответы (2)
Надо ли уведомлять работника за 2 месяца о том, что с ним будет заключено дополнительное соглашение к труд. Договору, если изменится только режим работы, который будет приведён в соответствие с ПВТР? С учётом того, что работник - спец. По кадрам и отстаивает свой режим работы, закреплённый в труд. Договоре, но не соответствующий ПВТР.
Здравствуйте. Да, уведомлять за два месяца придется.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 99 из 47 431 Поиск Регистрация

