Травма на производстве - отсутствие акта и соцстраха, заявления в трудовую инспекцию и прокуратуру. Дальнейшие действия и вопросы о соцстрахе, больничном, суде и реабилитации
Хотелось бы получить консультацию по поводу травмы на производстве. 26 декабря с моим мужем на стройке произошел несчастный случай, в результате которого он получил травму (перелом пяточной кости, осколочный со смещением). Работодатель акт не составил, в соцстрах не сообщил. 2 января муж попал в больницу с осложнениями (рожистое воспаление и обширная гематома). Не дождавшись реакции работодателя (муж звонил), подали заявление в трудовую инспекцию (2 февраля) и в прокуратуру (4 февраля). Акт готов, нам позвонили,4 марта забираем. Вины мужа нет, вся ответственность лежит на работодателе. Каковы наши дальнейшие действия? Больничного он еще не получал. Трудовой договор составлен очень хитро, оформлен на полставки с окладом 5 тысяч, хотя далее написано, что рабочая неделя составляет 40 часов.
Посоветуйте, как нам дальше действовать?-В отношении соцстраха.-Расчета больничного.-Стоит ли подавать в суд и требовать моральный ущерб и компенсацию расходов на лечение.-Кто должен оплачивать реабилитацию?
Вам нужна подробная платная консультация
СпроситьПриходите на консультацию.
Спросить