Татьяна
02.05.2015, 16:05
Как рассчитать отпускные при увольнении в июне 2015 года и планируемом отпуске в июле 2015 года?
Читать ответы (3)
У меня следующая ситуация. В 2012 году работодатель отпустил в отпуск на 14 дней, в 2013 на 21 день, в 2014 вообще не была в отпуске. Скажите пожалуйста как быть.
Скажите пожалуйста как быть
---подавать письменное заявление и требовать положенный отпуск. при отказе обратиться в Гострудинспекцию
СпроситьЮристы ОнЛайн: 82 из 47 431 Поиск Регистрация


