Отсутствие премии в детском саду - справедливость с юридической точки зрения
Я работаю в детском саду с 10.02.2015 г. К 8 марта всем воспитателям дали премию очень хорошую, а мне не начислили, аргументируя это что я не полный месяц работаю. Справедливо ли это с юридической точки зрения!? Спасибо.
Справедливо ли это с юридической точки зрения!?
---юридическая точка зрения. здесь ни при чём. а ваши трудовые отношения. регулируются локальными (внутренними ) документами. Это Устав. Колдоговор. Штатное расписание, Положение о заработной плате, Положение о Премировании, о выплате Стимулирующих добавок. и иные НПА. а также ст. ст.129 ТК РФ.
Ответить на ваш вопрос сможет Гострудинспекция. ознакомившись с локальными НПА.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 58 из 47 431 Поиск Регистрация