Муж работал в Москве, но не получил зарплату - где можно обратиться?
Мы проживаем на Донбассе. Муж в ноябре-декабре работал в Москве. Через фирму все было официально. Оформлен трудовой договор (сейчас. К сожалению. У нас на руках его нет). разрешение на работу и давалась временная регистрация. Получается. Все по закону. Месяц проработав. Он поехал домой. Деньги ему не выплатили до сих пор. Куда обратиться можно? Спасибо.
Здравствуйте.
Подавайте жалобу на действия работодателя в прокуратуру или труд инспекцию.
Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35 Закона О прокуратуре, прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов неопределенного круга лиц или интересов РФ, в защиту прав гражданина прокурор подает заявление в случаях:
- если гражданин по состоянию здоровья или возраста не может сам обратиться в суд;
- при нарушении социальных прав и свобод, трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства….
Спросить
Мой муж работал по трудовому договору с ноября 2019 по февраль 2020, но трудовой договор был оформлен с ноября 2019 по декабрь 2019, далее директор трудовой договор не продлил, с 10 января по 9 февраля муж так же работал у этого директора, но директор оплатил только за ноябрь и декабрь 2019, за январь и февраль 2020 года до сих ничего не оплачено. Можно ли доказать, что они действительно работали на этой работе через суд и взыскать заработную плату, ездили они 10 человек, но договор был оформлен только с двумя и зарплата на всех присылалась на эти две зарплатные карты.
Доброго времени. Нужно взыскать через суд заработную плату за 2 мес 2020 и по настоящее время зарплату за вынужденный прогул. Срочный трудовой договор считается бессрочным, если работник по его окончании продолжил работать. Свидетельских показаний будет достаточно в качестве доказательств. С удовольствием возьму Ваше дело. Ульяновск.
Спросить
В судебном порядке установить факт трудовых отношений, признать договор заключенным на неопределенный срок (т.к. после истечения срочного договора продолжались трудовые отношения) , взыскать заработную плату и моральный вред. Доказательства-любые данные, в т.ч. свидетельские показания.
СпроситьСупругу взяли на работу, трудовой договор не был оформлен, проработав три месяца была уволена, зароботную плату получила за один месяц работы ниже МРОТ, работодатель нарушил трудовое законодательство, и не делал отчисления в пенсионный фонд, куда лучше обратиться чтобы востоновить справедливость?
Только в суд нужно обращаться. Нужно подать в суд заявление об установлении факта трудовых правоотношений, взыскании заработной платы с работодателя.
Спросить
Лучше в суд.
Обращайтесь в суд об установления факта трудовых отношений и выплате заработной платы.
ТК РФ Статья 16. Основания возникновения трудовых отношений
Трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.
Всего хорошего.
Спросить
Добрый вечер. Она может обратиться с жалобой в государственную инспекцию труда и на сайт Генеральной прокуратуры РФ в интернет приемную.
СпроситьМуж работал на фирме не официально, он и еще несколько человек делали ремонт помещения, зарплату сейчас не платят, все обещают, можно ли куда-нибудь обратиться, чтобы выплатили деньги или бесполезно? Работники того предприятия государственного, где они ремонт делали, могут подтвердить, что они работали, с некоторыми людьми был заключен трудовой договор на 2 мес, но он закончился в октябре, а работы длились до декабря и сейчас муж ездит доделывают, зарплату не платят уже 2 мес,
В судебном порядке придется доказывать трудовые отношения с работодателем. Нужны свидетели и др. доказательства.
СпроситьРаботала в фирме по срочному договору. Договор закончился 30 декабря 2018 г. До сих пор не получила заработную плату за ноябрь и декабрь 2018. Расчёт не получили все сотрудники, нас таких человек 50. Фирма ООО "Механизация" из г. ТУЛЫ.
Фирма работала на гос. заказе в г. Красноярске, аэропорт Емельяново-на реконструкции перрона. Руководители все обещали рассчитаться. Но сегодня я узнала о том что фирма переводит все свои активы на другую дочернюю фирму. Получается что даже если мы сейчас подадим заявление в прокуратуру то у фирмы ни каких средств не окажется. Что делать в этой ситуации.
Добрый день! Вам нужно подавать исковое заявление о выплате зарплаты, компенсации за ее несвоевременную выплату. Прокуратура тоже, конечно, может провести проверку, но деньги Вам может вернуть только суд.
СпроситьВ июне месяце на работе заставили написать по собственному желанию, зп до сих пор не выплатили, работала по договору, без трудовой книжки, зп была по договору 5000 рублей, по факту 22 000. была беременна, сейчас ребёнку уже три месяца. Куда обратиться, подскажите, пожалуйста. Спасибо.
Вы уже все сроки пропустили. У Вас было три месяца для обращения в суд с иском о взыскании заработной платы.
СпроситьЯ около недели в Москве и собираюсь здесь жить и устраиваться на работу по специальности (врач). Необходима временная регистрация в Москве. В сети много фирм предлагают свои услуги, за короткое время выдают регистрацию. Я полагаю что многие из этих фирм, а точнее разрешения которые он дают липовые. У меня вопрос - можно ли вообще решить этот вопрос официально, законно таким образом, т.е. через юридич. Фирму найденную в интете? Если да, куда порекомендуете обратиться?
Спасибо.
Хизри, здравствуйте! Выданные такими фирмами свидетельства о регистрации по месту пребывания - до первого заинтересованного милиционера. На мой взгляд, рисковать не стОит. Ищите гражданина, который готов за вознаграждение сделать Вам регистрацию в своем жилом помещении. Купите небольшую долю в праве собственности на жилое помещение, смотрите в газетах. Но Вам нужен именно собственник жилья, а не эти подозрительные посредники.
Удачи!
С уважением,
Харченко О.В.
СпроситьМы с мужем проживаем в Москве, но прописаны в разных местах, он является уставным директором фирмы которую зарегестрировал 4 месяца назад в Москве, я официально нигде не работала, муж тоже. Ребенку 1,7 месяцев. Как можно получить пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет и какие документы нужны? Можно ли оформить пособия через фирму мужа? И можно ли это сделать не выезжая их Москвы в место где мы официально прописаны (если у нас будет временная регистрация)?
Как же супруг официально не работает, если является директором фирмы? Пакет документов на получение пособий можно подать непосредственно Вам, как не работающей женщине в Фонд социального страхования, получив справку с места работы мужа, что там пособия не выплачивались. Обращаться надо в ФСС по месту постоянной регистрации, т.к Вы не работаете. Можно оформить документы по месту работы мужа, обратитесь к бухгалтеру компании в которой работает супруг, она должна знать как это делается.
СпроситьПри заполнении заявления на получение РВП нужно указать места работы за 5 лет. Если я получала разрешение на работу и годовую регистрацию на фирму, а в это время работала в государственном детском саду. То что мне надо указать реальное место работы или все же в соответствии с разрешением и годовой регистрацией? Или не имеет значения на какую фирму были оформлены разрешения на работу и где я потом была оформлена? Спасибо.
10.09.2001 я был принят на работу в коммерческую фирму с испытательным сроком 2 месяца. При этом подписание трудового соглашения откладывалось по различным причниам до конца испытательного срока.
По его окончании (10.11.2001) я был уволен, в трудовой книжке записей о моей работе в этой фирме сделано не было. Естественно, выходное пособие выплатили далеко не все, и до сих пор задерживают выплату остатка.
Куда мне следует обратиться по поводу взыскания с фирмы выходного пособия в первую очередь и какие документы представить?
В суд. огласно ст. 18 КЗоТ РФ: " Статья 18. Заключение трудового договора (контракта)
Трудовой договор (контракт) заключается в письменной форме.
Прием на работу оформляется приказом (распоряжением) администрации предприятия, учреждения, организации. Приказ (распоряжение) объявляется работнику под расписку.
Фактическое допущение к работе считается заключением трудового договора, независимо от того, был ли прием на работу надлежащим образом оформлен".
К исковому заявлению приложите документы, свидетельствующие о том, что Вы работали в этой организации. Допускаются свидетельские показания.
СпроситьНа вашем месте я бы обратился в суд общей юрисдикции по месту нахождения фирмы с иском о востановлении на работе и выплате вам зарплаты за вынужденный прогул. Т.к., по вашим словам, вы были приняты на работу с испытательным сроком, но трудовой договор с вами не заключался, а с приказом о приеме на работу с испытательным сроком под роспись вас не ознакамливали. В связи с чем считается, согласно ст.21 КЗОТ РФ вы приняты на работу бессрочно. Увольнение по инициативе администрации предусмотрено ст.33. А так как вас уволили не на основаниях указанных в этой статье, вы подлежите востановлению на работе.
СпроситьМуж работает вахтовым методом, с ноября по декабрь 2012 года, он и его бригада находились на работе, о чем свидетельствует договор, работа была выполнена и заказчик заплатил деньги, но сейчас от заказчика пришла претензия о том, что якобы работа была не выполнена, т.к. не был подписан акт приема выполненных работ, и он просит вернуть ему все деньги, заплаченные за работу. Подскажите пожалуйста, как нам поступить в данной ситуации? Заранее спасибо!
