Основные моменты ситуации с обвинениями в адрес бывшего классного руководителя

Учительница истории конфликтует с ученицей 7 класса (14 лет) и сказала, если ученица не перейдёт в другую школу, то она уволится. Директор школы сказала, что не позволит учительнице уволиться и заставляет перевести ученицу в другую любую школу. И меет ли право директор школы заставить ученика перейти в другую школу.? И как поступить в таком случае. Ученица ходит в школу по месту прописки.

В школе произошел конфликт между родителем и родительским комитетом. Родительский комитет для школьных нужд просил внести денежные средства. Родитель отказался. Член родительского комитета общаясь в классе без педагога с детьми обронила непродуманную фразу, которую ребенок передал родителю. В результате родитель письменно обратился в школу с просьбой разобраться в ситуации, грозясь обратиться дальше в прокуратуру.

Суть вопроса такой, у меня ребенок ходит в первый класс в этом году. У нас есть классный руководитель. Каждый день учитель с утра начинает орать на детей просто так, а кто провинится, весь класс стоит по часу на ногах, и она тыркает детей указкой в живот. Все родители жалуются на эту учительницу директору школы, а директор школы не увольняет эту учительницу. Она даже орет на детей не то что в классе, еще на 3 этаже и в столовой. Дети уже боятся идти в школу. Как можно привлечь либо уволить такого классного руководителя из школы?

Имеет ли классный руководитель подать жалобу на родителя своего ученика? Преследование в пределах школы, у дверей школы, одна угроза в адрес классного руководителя. Свидетелями а также, пострадавшими являются родители данного класса: мать устраивает истерики, бросает обвинения в адрес родителей и классного руководителя. Администрация заминает конфликт матери с классным руководителем и родителями. Мать ученика сама работает в прокуратуре. Куда следует обращаться классному руководителю в такой ситуации?

Я преподаватель музыкальной школы (скрипка) Стаж 35 лет. У меня правило, чтобы родители маленьких учеников (5-9 лет) присутствовали на уроках. Они мои помощники в домашних занятиях. Результаты в классе высокие. Сейчас в школе новый директор. Она категорически запрещает заходить родителям в школу. Не говоря о присутствии на уроках... Насколько это правомерно?

В настоящее время моя дочь учится в 9 классе. До 7 класса у нас был очень любимый учениками и родителями классный руководитель, в конце 7 класса она ушла в декрет. За 8 класс у учеников сменилось 2 классных преподавателя. Сейчас в 9 классе к нам пришел новый классный руководитель, более того, "Учитель года", мы к нему привыкли, сработались, но отработав 3,5 месяца, он уволился (непонимание с руководством школы). В настоящее время нашему (выпускному 9 классу) дают снова нового классного руководителя, молодого мальчика, который даже не знаком с детьми. Но в школу возвращается наша классная после декрета и будет вести у нас литературу. Администрация школы очень жестка в своих позициях, как говорит директор: родители в школе - посторонние люди! Мы, родители хотим обратиться с письмом к администрации школы с просьбой восстановить нашего классного руководителя после декрета, но мы знаем, что получим отказ. Что нам делать, как правильно составить письмо или куда дальше?

У моей коллеги произошла странная ситуация с ее дочерью в школе. Девочка, 12 лет, явный яркий лидер среди других детей, играла с подругами... в бутылочку. Дети дурачились, но поцелуй между девочками зафиксировала одна из группы на мобильный телефон и выложила в Тик-Ток. Это видео скачали другие девочки класса и показали педагогу - организатору. Далее события развивались так: 1. Видео было удалено с Тик-Тока. 2. Педагог утверждает, что видео она увидела сама. 3. Были вызваны родители в школу и проведена беседа по поводу ЛГБТ. 4. В результате всеми родителями была признана зачинщицей дочь моей коллеги (по причине яркого характера и того, что "они все делают, как она сказала") 5. Родители других девочек стали звонить моей коллеге с утверждениями и подтверждениями, что у всей истории одна виновница - ее дочь. 6. Выяснилось, что вывод о том, что зачинщица дочь коллеги родители сделали со слов педагога организатора. 7. Вызвали на беседу мою коллегу в школу. Присутствовали директор школы, педагог-организатор и классный руководитель. На беседе посоветовали забрать из школы ребенка 9 перевести в другую школу). При совете перевести ребенка педагогами было отмечено: девочка имеет хорошую успеваемость, семья благополучная, в хулиганских выходках или дурном поведении девочка не замечена. Единственная причина, почему ей следует по мнению педагогов покинуть школу: сильное влияние на других девочек. Сильный характер, который "приведет к проблемам". Вопрос: 1. Как родителям поступать в этой ситуации? 2. Насколько ситуация противозаконна на данный момент? 3. Есть ли смысл родителям перевести девочку в другую школу, а потом подать на школу жалобу? Если смысл есть, то насколько это безопасно для родителей? P.S. Муж педагога-организатора работает в органах (как промелькнула информация). Кроме того у школы идет тяжба с неким Тимуром из некой партии на тему ЛГБТ. Это нам известно из последней беседы с директором.

Живу в Джанкойском районе. В школе нашей происходит непонятное. Девочки мои приходят из школы и жалуются на директора школы. Директор школы подходит или приходит в класс забирает телефоны у учеников. И принудительно заставляет ученика ходить по домам собирать подписи родителей на то чтобы телефон не брали в школу ученики. Что делать кому звонить жаловаться? Я на эмоции.

В нашей школе произошел конфликт между классным руководителем и одной из учениц. Дети учатся в 7 классе. Конфликт был спровоцирован ученицей, которая уже не раз была замечена в драках как со старшеклассниками, кражах вещей. На данный момент папа этой ученицы подал заявление на учительницу, что та спровоцировала ученицу на драку с ней. Другие ученики класса подтверждают, что виновата ученица. На данный момент классная руководительница отказывается от преподавания в нашем классе и от классного руководства. Мы, родители и сами ученики, не хотим, что бы она отказалась от нашего класса. И очень хотим, что бы перевели ученицу, спровоцировавшую конфликт, в другой класс. Как правильно действовать в такой ситуации.