Выплаты за декретный отпуск - что положено и кто должен выплачивать по истечении 10 месяцев?

Я находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3 х лет. По истечении 1,5 лет этого отпуска уволилась. Должны ли мне выплатить компенсацию за отпуск (основной и дополнительный) при увольнении?

Я в данный момент нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3 х лет. Осталось сидеть еще год. Могу ли я сейчас написать заявление на увольнение, и уйти с работы. И что мне должны выплатить, будет ли какая нибудь компенсация.

Я нахожусь в декретном отпуске до полутора лет (ребенку 9 месяцев), предприятие ликвидировали. В трудовой книжке запись есть. Знаю что должны выплатить три оклада. Один оклад и компенсацию за неотгуленный отпуск выплатили в день увольнения. Сдала документы для получения пособий в соцзащиту. Теперь вопрос: кто и когда мне должен выплатить остальные два оклада?

Я в декретном отпуске со вторым ребёнком, ип закрывается, должны ли мне выплатить компенсацию помимо компенсации по уходу за ребёнком?

Я в данный момент нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3 х лет. Осталось сидеть еще год. Оформлена официально. По уходу за ребенком до 3 х лет платят 50 руб. Могу ли я сейчас написать заявление на увольнение, и уйти с работы. И что мне должны выплатить, будет ли какая нибудь компенсация.

Скажите пожалуйста, я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, сейчас ребенку 1 год 7 месяцев, устраиваюсь на другое место работы, а с предыдущего увольняюсь. Должны ли мне выплатить какую нибудь компенсацию или расчет с предыдущего места работы. И от какой суммы они будут отталкиваться з\п была 15 000, средний 8000, детские 3000. Заранее спасибо!

Я работаю учителем в школе, до 11 июня находилась в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3 х лет. 11 июня я уволилась. Скажите, в течении какого времени мне должны по закону выплатить компенсацию за неотгуленый отпуск? И на какой правовой документ ссылаться? Спасибо за ответ.

Скажите пожалуйста, я находилась в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, в этот период времени мне должны выплатить компенсацию, за очередной отпуск?

Сейчас я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Уходя в отпуск у меня была работа, при достижении 1,5 лет ребёнку я планировала выйти на работу, в марте 2016 года. Недавно мне позвонили с работы (государственная) и сказали, что в предприятии произошла реорганизация и все попали под сокращение, просят подписать какие-то документы. Я знаю, что меня сократить сейчас они не могут. Стоит ли мне что-то подписывать, и что делать, когда ребёнку исполнится 1.5 года. Должны ли они мне предоставить место работы или они должны выплатить какую-нибудь компенсацию? Подскажите. Заранее спасибо.