Муж, работающий на хлебозаводе, стал жертвой недостачи на сумму более ста тысяч рублей. Отказался подписать приказ о взыскании и отправил акт о несогласии. Возможность увольнения по стать
Муж работает на хлебозаводе комплектовщиком, последние два месяца проводят инвентаризацию, выявляя какие то нереальные суммы недостачи больше ста тысяч рублей, подписан договор о коллективной материальной ответственности, приказ о взыскании недостачи муж не подписывал, т.к. не согласен с недостачей. Вычли с зарплаты деньги, поделив на всех. Сейчас он увольняется и опять приказ о недостаче. Написал акт о не согласии подписывать данный приказ. Боюсь что уволят по статье за утрату доверия. Что делать в такой ситуации?
Здравствуйте. Подавайте жалобу на неправомерные действия работодателя в прокуратуру или труд инспекцию.
Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35 Закона О прокуратуре, прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов неопределенного круга лиц или интересов РФ, в защиту прав гражданина прокурор подает заявление в случаях:
- если гражданин по состоянию здоровья или возраста не может сам обратиться в суд;
- при нарушении социальных прав и свобод, трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства….
СпроситьЮристы ОнЛайн: 33 из 47 431 Поиск Регистрация