Екатерина Юрьевна
16.04.2014, 13:42
Увольнение работника-водителя, получившего 2 группу инвалидности и рекомендацию на легкий надомный труд
Читать ответы (2)
По какой статье можно уволить работника, если ему дали вторую группу инвалидности. Спасибо!
Уважаемая Марина,увольнять в связи с устанавлением инвалидности нельзя. Одним из оснований увольнения по инициативе администрации в соответствии со ст. 81 ТК может быть мед. противопоказание. Сам факт установления II группы инвалидности еще не означает, что у работника имеются такие противопоказания к его работе. Если у работника будет оформлена индивидуальная программа реабилитации с профессиональными рекомендациями и требованиями к условиям работы, тогда администрация обязана выполнять ИПР так как она является обязательной к исполнению всеми организациями и должностными лицами.
Спросить