Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

В течении какого времени работодатель должен отдать трудовую книжку после увольнения и прохождения обходного листа.

06.04.2015, 06:47
• г. Ачинск

В течении какого времени работодатель должен отдать трудовую книжку после увольнения и прохождения обходного листа.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Согласно ст84.1 ТК РФ трудовая книжка должна быть выдана в день увольнения

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ачинск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Белобородова Нина
26.01.2009, 18:44

Скажите пожалуйста, в течении какого времени работодатель должен предоставить трудовую книжку после увальнения?

Скажите пожалуйста, в течении какого времени работодатель должен предоставить трудовую книжку после увальнения? И должна ли я отробатывать при увальнении, если работодатель нарушил договор со своей стороны?
Читать ответы (1)
Екатерина
14.06.2021, 11:45

Сроки выдачи трудовой книжки и ответственность работодателя за задержку

Втечение какого времени работадатель должен рассчитать и отдать трудовую книжку? И предусмотренно ли какое-нибудь наказание за задержку трудовой книжки?
Читать ответы (4)
Наталья
08.06.2016, 22:35

Скажите пожалуйста в течении какого времени должны отдать трудовую книжку после написанного заявления на увольнения?

Скажите пожалуйста в течении какого времени должны отдать трудовую книжку после написанного заявления на увольнения?
Читать ответы (3)
Анна
20.06.2017, 07:33

Срок возврата трудовой книжки работодателем при увольнении, если головной офис находится в другом городе

В течение какого времени работодатель должен вернуть трудовую книжку при увольнении, если головной офис находиться в другом городе?
Читать ответы (3)
Валерия
17.01.2012, 13:41

Работодатель нарушает требования Трудового законодательства РФ при увольнении сотрудника

При увольнении работодатель согласно Трудового законодательство РФ обязан произвести расчет с сотрудником в день увольнения, тогда же и выдать трудовую книжку на руки сотруднику. Однако работодатель обязывает подписать такой документ, как обходной лист, в графах которого значаться руководитель смежных отделов организации, к которым работник имел отношения. Трудовую книжку обязуются отдать лишь полсе подписания обходного. Насколько мне известно, такое требование неправомерно.
Читать ответы (1)