Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Какие последствия могут быть после опоздания на работу перед увольнением по сокращению?

09.04.2015, 00:22
• г. Москва

Мне осталось работать 2 дня в фирме (увольнение по сокращению). Вчера я опоздала на 20 мин. на работу. Написала объяснительную. Могут ли мне за это сделать выговор с занесением? Или же это работодатель не хочет выплачивать компенсацию?

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Здравствуйте. Могут сделать выговор, к сожалению. Но вот компенсацию он всё равно обязан выплатить

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

А если нет трудового договора и не подписывала никаких документов о внутреннем распорядке?

Спросить

В таком случае о каком сокращении речь ведете? Как Вас на работу принимали, какие документы оформляли? И как Вас уведомляли о предстоящем сокращении - письмено или устно? Если никаких письменных предупреждений не было и Вы ничего не подписывали, работодатель вообще может Вас без выплат оставить. Потом побежите по судам, доказывать свои трудовые отношения с ним.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги