Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Уведомление о возможном увольнении в связи с реорганизацией учреждения

09.04.2015, 18:21
• г. Москва

Сегодня 08.04.15 г. получила уведомление о реорганизации учреждения в нем уведомляют меня о том, что в связи с реорганизацией в форме присоединения моя должность гл. бухгалтера может быть сокращена. В случае Вашего отказа от перевода на предложенные должности (мне ничего не предлагали) тр. дог. будет прекращен в соотв. С п. 2 ч.1.ст.81 ТК РФ. В соотв. С треб. Ч.3 ст.81 ТК РФ информируем Вас о вакантных должностях по состоянию на 01.04.2015 г. нет. Вы также можете расторгнуть труд. Дог. до истечении срока настоящего уведомления. В этом случае в соотв. Сч.3 ст.180 ТК РФ Вам будет выплачена допол. Денежная компенсация в размере среднего заработка, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении. В случае Вашего согласия на увольнение до истечение срока уведомл. Просим сделать соответствующее письменное заявление. Я его подписала. Подскажите правильно я сделала? По этому уведомлению нет конкретной даты увольнения, получу ли я компенсацию в полном размере по закону? Может я не права, что подписала? Буду очень благодарна за помощь.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):
Это лучший ответ

Ольга, о предстоящем сокращении предупреждают не позднее 2 мес. до увольнения. Соответственно, если сроки не указаны, то у Вас есть еще 2 мес., если же Вы не захотите расторгнуть трудовой договор ранее. Работника предупреждают письменно, что и было сделано Вашим работодателем. Поэтому, все верно.

Спросить

Здравствуйте.

Должны предупреждают за 2 месяца

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги