Возможность работодателя задерживать отпускные при увольнении - как защитить свои права и вернуть недополученные деньги
Хочу знать может ли работодатель удерживать деньги из отпускных при увольнении по соглашению сторон за неиспользованый отпуск в течении года. И каким образом нужно с этим бороться. Сумму отпускных начислили согласно закону и все отразилось в 2 НДФЛ, а по факту я покучил гораздо меньше. Дата увольнения 30.09.2008
уважаемый Дмитрий! Вы можете в судебном порядке взыскать недополученную разницу в заработной плате, тем более что у Вас на руках имеется справка формы 2-НДФЛ. Ведомость о том, какую вы реально получили заработную плату, суд истребует у работодателя.
СпроситьУважаемый Дмитрий!
Все, что может удерживать работодатель из зарплаты работника (в т.ч. отпускные) перечислено в ст.137 ТК РФ.
Советую проверить основания и размер удержаний, произведенных работодателем, с содержанием данной статьи.
С уважением, Прасол С.Б.
Удачи!
СпроситьЮристы ОнЛайн: 88 из 47 431 Поиск Регистрация