Проблема со событиями на рабочем месте - как защитить свои права и решить конфликт с начальством?

11.04.2015, 11:40

• г. Зеленодольск

У меня такая проблема, мой непосредственный начальник в устном приказном порядке отправляет меня выполнять не свою работу, если же отказываюсь, то начинаются разговоры о задержке на работе или проявлении личной неприязни со стороны начальства. Что делать в данной ситуации? Какие права и статьи на моей стороне?

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Антюхин А.В. 4.6

11.04.2015, 11:44,

г. Новосибирск

Здравствуйте. Вы не обязаны выполнять работу не предусмотренную трудовым договором. Пишите жалобу в трудовую инспекцию.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Проблема со событиями на рабочем месте - как защитить свои права и решить конфликт с начальством?

Проблема с неправомерными распоряжениями начальника - какие возможности есть для решения?

Ситуация на работе - приказ на выполнение незаконной работы и угроза служебного наказания

Проблема с неподходящими обязанностями на работе - как сохранить свою специализацию?

Как справиться с неправомерным требованием от начальника и необоснованными обвинениями на рабочем месте?

Возможно ли непосредственному начальнику требовать выполнения работы низкой квалификации по специальности?

Раз я задержался на работе до 20.00. Приехал на базу (где начальство), начальства небыло.

Как действовать при увольнении из организации после подачи заявления из-за конфликта с начальником?

Вопрос по отказу в выполнении работ, не связанных со специальностью или должностью, по устному приказу начальника

Как решить конфликт с начальником, требующим выполнить работу вне должностных обязанностей?

Что делать, если маму, заместителя директора с 25-летним стажем работы

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59