Как доказать в Пенсионном Фонде факт наличия на производстве вредных условий труда если аттестация рабочих мест непроводится
У меня такой вопрос: Всвязи с вредными условиями труда в соответствии с федеральным законом о трудовых пенсиях В РФ допускается досрочный выход на трудовую пенсию, но что делать если установление факта наличия вредных условий на производстве устанавливается аттестацией которая непроводилась уже некоторое время. Как доказать в Пенсионном Фонде факт наличия на производстве вредных условий труда если аттестация рабочих мест непроводится, таким образом непредстовляется возможным воспользоватся правом на досрочную пенсию. Кроме того если даже и будет проведина аттестация в ходе которой будут установленны вредные условия на производстве то Пенсионный Фонд может сослатся на то что в предыдущие годы небыло установленно чо на производстве имели место вредные условия труда и таким образом отсутствует страховой стаж позволяющий уйти на пенсию досрочно в связи с вредными условиями труда
С Уважением Александр.
Уважаемый Александр!
По наступлении необходимого стажа для назначения льготной пенсии обратитесь в ПФР с соответствующим заявлением. Получив отказ, обращайтесь в суд с иском о признании Вашего права на досрочную трудовую пенсию. В рамках этого дела и следует доказывать наличие вредных условий труда.
Удачи.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 22 из 47 431 Поиск Регистрация