Вопрос об обращении в суд в связи с невыплатой зарплаты и нарушениями на предприятии

Обратился в прокуратуру с заявлением. Прокуратура переслала мое заявление в жилищную инспекцию. Прошло два месяца, но ответа не из прокуратуры не из жил инспекции нет. Куда мне обратится за ответом в прокуратуру или жил инспекцию? Спасибо за ответ.

Работодатель каждый месяц задерживает зарплату на неделю минимум. Какие последствия ждут работника если он обратится в трудовую инспекцию. И какие нужны документы для инспекции.

Прошу ответить на мои вопросы. Я обратилась в трудовую инспекцию о дополнительном расследовании несчастного случая на производстве и проверке акта служебного расследования, поскольку в акте служебного рассл. Не было учтено, что было возбуждено уголовное дело по факту причинения вреда здоровью потерпевшего другими лицами и к акту была приложена медицинская выписка, в которой содержались недействительные сведения об алкогольном опьянении потерпевшего (причина несч. Случая в акте написано - алкогольное опьянение и падение с высоты собственного роста). Трудовая инспекция отказалась проводить дополнительное расследование. Я подала в суд. Судья вызвал юриста с предприятия, которое составило акт служебного расследования. Предприятие возражало против дополнительного расследования. Это легло в основу отказа в моем иске. Кассационная инстанция также воспользовалась отказом предприятия в дополнительном расследовании со стороны инспекии по труду. Мне не понятно - почему нужно спрашивать предприятие, где нужно провести дополнительное расследование-хочет или не хочет предприятие дополнительное расследование, если Трудовая инспекция должна инспектировать это предприятие? И если предприятие уверено, что акт служ. Расследования составлен верно, почему оно так возражает против дополнительного расследования? Какие взаимоотношения должны быть при этом предприятия и Инспекции по труду при обращении граждан в трудовую инспекцию?

Здравствуйте, обращалась с жалобой в прокуратуру на нарушение трудовых прав, работодателю было выдано предписание, он не исполнил и нарушил повторно. Обратилась в трудовую инспекцию, его оштрафовали за это нарушение. Можно ли еще обратиться в прокуратуру по поводу нарушения прокурорского предписания? Или, если его уже оштрафовала трудовая инспекция по этому нарушению, прокуратура штрафовать не может? Допускается ли наложение штрафа и прокуратурой и трудовой инспекцией на работодателя?

Зарплата ниже МРОТ, при том незаконно уволили, есть грубые нарушения процедуры увольнения, обратилась в трудовую инспекцию и прокуратуру, но надежды на них мало, прокурор сказал только в суд, при это задержка зарплаты 4 мес, могу ли я через суд взыскать недоплаченный МРОТ, взыскать задолженность по зарплате и востановится на работе?

Можно ли вытребовать не полученную черную зарплату через суд, прокуратуру или трудовую инспекцию? Из доказательств толко копии ведомостей начисления зарплаты, утвержденной работодателем и свидетели, что на предприятии платят черную и белую зарплату.

Подала заявление на бывшего работодателя в трудовую инспекцию в связи с невыплатой зарплаты. Заявление подала спустя почти 2 месяца после увольнения - все пыталась договориться. Мне говорили, что нужно подать иск в суд, пока не истекли 2 месяца, но я не успела. Трудовая инспекция рассмотрела дело и собирается передавать дело в прокуратуру.

Вопрос: могут они возбудить уголовное дело без моего иска в суд?

Спасибо.

Увольняюсь с работы в связи с задержками в зарплате. Проблема в том, что зарплата серая.. Задержка 2 месяца. Если подавать в трудовую инспекцию или прокуратуру и суд, если возможность получить с работадателя задолжность целиком, или он будем выдавать раз в неделю по паре тысяч, или даст официалку (минималку) и все?

Какими статьями можно апеллировать Прокуратуре о серой зарплате, невыплаты зарплаты, ненадлежащем оформлении? На какие статьи должна опираться Прокуратура? Прокуратура должна проводить проверки или она только переправляет обращение в Трудовую инспекцию?