Вопросы о декретном отпуске и увольнении на государственной службе при наличии основного и временного работника в декрете

• г. Благовещенск

Работаю на гос. службе на временной должности на период отсутствия основного работника (она в декрете) в ноябре 2015 г ее ребенку исполняется 3 года, на данный момент она беременна вторым (3 мес.) и собирается уйти из декрета в декрет. Я сама в положении (4 мес) и хотела бы уточнить:

1. На каких условиях меня отправят в декрет

2. Выплатят ли мне декретные за 140 дней

3. Когда они имеют право меня уволить (сразу как я рожу или только после выхода основного работника)

4. Если уволят только после выхода основного работника – будут ли мне платить в этот период пособие по уходу за ребенком

5. И нужно ли основной работнице официально выходить на работу хотя бы на один день, чтобы уйти с одного декрета в другой?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! Вы также сможете уйти с данной должности в декрет.

Спросить

Благовещенск - онлайн услуги юристов