Надежда
11.11.2011, 23:01
Могу ли я уволиться по истечению двух месяцев по сокращению?
Читать ответы (2)
В фирме планируется реорганизация. СОтрудников в известность не ставят. Должен ли работодатель с нами после реорганизации заключать новые трудовые договора? Если я как сотрудник не готова работать там после реорганизации, но и по собственному желанию не хочу увольняться, можно ли добиться сокращения?
Здравствуйте, вас должны уведомить об изменениях за 2 месяца.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 75 из 47 431 Поиск Регистрация
