Ирина Викторовна
26.12.2012, 14:29
Правомерно ли включение новых обязанностей в должностную инструкцию без согласия сотрудника?
Читать ответы (1)
Имеет ли право директор школы обязать учителя отмечать свой приход и уход с работы в журнале под роспись, с указанием даты и времени. При этом учитель должен сам зафиксировать и время и дату в журнале или просто на листе бумаги.
ТК РФ прописывает эту ситуацию, как обязанность работодателя, или назначенного лица приказом и с оплатой по учету рабочего времени и ведению табеля по ф. т13
На мой вопрос администратор отвечает, что создаст локальный нормотивный акт, но это уже после вопроса, а в должностной инструкции у меня также не прописано что я обязан самостоятельно фиксировать свою явку на работу и уход с работы. У нас есть секретарь, инспектор отдела кадров, 2 бухгалтера, 4 завуча. С уважением, Николай