Оплата работы и переработки воспитателя в коррекционной школе-интернате VIII вида
₽ VIP
Я работаю воспитателем в специальной (коррекционной) школе-интернате VIII вида. Работа по сменам: 1-я - с 7.00 до 8.45 (передаем детей учителям) и с 14.15 до 16.00; 2-я - С 16.00 до 21.00.
1. Меня интересует, как должна оплачиваться работа воспитателя в подобном учреждении, как переработка или совмещение, если я отработав свою смену, по устной просьбе администрации остаюсь работать на вторую смену в виду отсутствия второго воспитателя группы, находящегося на больничном или в очередном отпуске. Права ли админтстрация подобную работу оплачивать как совмещение?
2. Как должен оплачиваться выходной день воспитателя (по графику у меня выходной выпадает на среду или четверг), если в этот день из-за отсутствия подменного воспитателя, на смену выхожу я?
Лидия, судя по тем данным, которые содержатся в вопросе, администрация скорее всего права в части того, что это работа является совмещением либо увеличением объема работы. Но в соответствии с правилами ст. 60.2 и 151 ТК данные правоотношения должны оформляться доп. соглашением сторон, в котором и устанавливаются все условия работы (в т.ч. размер доплаты, работа в свой выходной и т.д.)
Спросить