Работодатель предложил мне не выходить на работу, во время сдачи сессии.
Я работаю в КБ "Ренессанс Капитал" (ООО) 1 год. На протяжении этого времени, при предоставлении мною необходимого пакета документов, мне предоставляли и оплачивали учебный отпуск.
Сейчас, мне необходимо в очередной раз пойти в учебный отпуск. Но работодатель отказался подписывать мне заявление, аргументировав это тем, что в организации в ближайшее время будет сокращение, и сейчас отпуска не предоставляют. Работодатель предложил мне не выходить на работу, во время сдачи сессии. Но фактически, учебного отпуска у меня не будет. Подскажите, что мне делать в данной ситуации.
Заранее спасибо.
Оля пойти на компромис можно. Согласится с позицией работодателя, конечно это неправомерно зато есть шанс остаться на работе написать заявление за свой счёт и спокойно отучится. А вот если дело принципа то пишите заявление регистрируйте в приёмной. А затем в комиссию по трудовым спорам или в суд за защитой своих прав. Выбирайте собственнно Ваш путь.Удачи.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 60 из 47 429 Поиск Регистрация