Михаил
26.04.2006, 11:12
Работник был принят на работу без письменного трудового договора.
Читать ответы (1)
На работе у сына была зарплата 20000 рублей. В справке 2-ндфл была указана та-же сумма. На работе случился кризис и вынуждены временно сидеть дома. Будут выплачивать 2/3 от зарплаты. Но получил квиток и там сумма за месяц 8000 рублей и минус подоходный налог. Оказалось, что по договору, который был заключен между работником и работодателем с оплатой труда 8000 рублей. Правильно ли это по законодательству?
если заработная плата в договоре указана 8 000 руб., ее соответственно и выплачивают
СпроситьЮристы ОнЛайн: 42 из 47 431 Поиск Регистрация