Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Выселение общественной организации с военной базы - последствия и ответственность командования.
₽ VIP

08.11.2008, 02:35
• г. Ульяновск

На территории воинской части по письменному разрешению командования действовала общественная организация, членами которой являлись в том числе многие воннослужащие этой части. Однако внезапно вновь назначенным командованием было принято решение о выселении общественной организации из помещения которая была отремонирована за счет общественной организации. Кроме того командование части используя админинистративные ресурсы вынудило и вынуждает в данный момент членов на выход из организации и распространяет клевету о нас. поводом радикальных мер командования послужило обращение организации в военную прокуратуру в связи с фактами избиения и оскорбления военнослужащих в части. Подскажите пожалуйста какие меры наказания предусматриваются законодательством в данном случае к командованию и какими должны быть наши действия. Заранее благодарен!

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Здравствуйте! Члены общественной организации могут обратиться в суд о взыскании неоделимых улучшений, сделанных за счет средств участников организации.

По факту оскорблений и клеветы можете обратиться в прокуратуру с заявлением о проведении проверки.

Спросить

деятельность общ орг. запрещена в в\ч. а вот преступные действия, связанные с избиением подчиненых - преступление. Пишите заявление в прокуратуру (военную) и называйте потерпевшего и свидетелей.

Спросить

Здравствуйте!Меня интересует вопрос,допускает ли законодательство в данном случае привлечение командования к уголовной ответственности .Заранее благодарен!

Спросить

обществ. орг. не имеет права деятельности, а тем более нахождения на территории в\ч. В клевете и избиении военнослужащих = есть состав преступления, если это доказуемо, конечно. Удачи

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ульяновск - онлайн услуги юристов

Все онлайн услуги
Кирилл
31.01.2022, 22:04

Вопросы меры пресечения и сохранение командования воинской части после дембеля - сложности уголовного дела

Было возбуждено уголовное дело, подозреваемый был в армии, во время службы была мера пресечения командования в/ч, был дембель, проходит уже 2-ой суд, вопрос о мере пресечения не разрешается, может ли быть такое, что после дембеля "сохранилось" командование воинской части и может ли следствие просить другую меру пресечения?
Читать ответы (3)
Александр
16.04.2013, 21:22

Как решить вопрос с военнослужащими, зачисленными в распоряжение командира части из другой воинской части?

В распоряжение командира части зачислили военнослужащих из рядом стоящей воинской части. В прежней воинской части военнослужащие уже состояли в распоряжении (Приказ Министра обороны от 30 октября 2012 года). Вопрос: 1. С какого момента идет отсчет содержания в распоряжении 6 месяцев для дальнейшего предназначения? (Мы считаем окончание срока 30 апреля 2013 г.) 2. Какие действия должно предпринять командование части в отношении данной категории военнослужащих (т.е. желающих служить) в связи с окончанием срока нахождения в распоряжении? В части вакантных должностей нет. Вышестоящее командование не принимает мер по их назначению. Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Новиков Алескандр Евгеньевич
28.02.2021, 09:27

Нарушение прав военнослужащих во время служебной командировки - как защитить свои интересы без увольнения из армии?

Военнослужащих одной из воинских частей направили в служебную командировку. Перед отправкой командование сообщило, что отправляют на несколько месяцев в одну из стран СНГ. По приезду в воинскую часть временного размещения командир формируемого подразделения довёл прибывшим, что в случае согласия остаться весь личный состав отправляется для прохождения военной службы на "постоянку" в СНГ с исключением из своих воинских частей. При этом нам были предложены тарифные разряды ниже, мотивируя тем, что 3-х тарифных уже нет. Военнослужащие отказались и вернулись в свои воинские части без воинских перевозочных документов (командование раздало командировочные удостоверения на руки, мы сами проставили в штабе воинской части печати об убытии), то есть за свой счёт. При этом командование нашей части пригрозило увольнениями и переводами в другие воинский части. Какие права военнослужащих в данном случае нарушены и какие способы их восстановить, не увольняясь из армии? Что грозит командованию нашей части в случае нашего неправомерного перевода и /или увольнения?
Читать ответы (3)
Геннадий
13.11.2021, 16:37

Перевод прапорщика на пониженную должность после осуждения - корректно ли поступило командование воинской части?

Если прапорщик был осужден к ограничению по военной службе. При поступление приговора командование воинской части издало приказ об исполнении данного наказания и о переводе прапорщика с должности командира взвода на должность начальника склада. И если он был с решением не согласен, так как перевод является понижением в должности. И если прапорщик подал рапорт командования о неправомерных действиях командования воинской части. Правильно ли воинская часть поступила?
Читать ответы (4)
Ольга
01.04.2017, 16:28

Правомерны ли действия командования, объявившего ГДП военнослужащему по контракту?

Я военнослужащий по контракту (ст.прапорщик), в марте постирал форму вместе с удостоверением военнослужащего, командование воинской части сылаясь на поправку к дисциплинарным взысканиям от 2.01.2017 г. объявили мне ГДП, правомерны ли действия командования? Зарание спасибо за ответ!
Читать ответы (2)
Ирина
18.11.2004, 14:12

Правомерны ли действия командования в требовании освободить жилье после окончания контракта?

Ответьте пожалуйста на следующий вопрос. Мы с мужем (военнослужищим) проживаем в общежитии от воинской части, которое находится не на территории в/ч. У мужа скоро заканчивается контракт и новый он заключать не будет. Командование части нам поставило условие, освободить жилье в день окончания срока контракта. Правомерны ли действия командования? Если нет, то в какой срок мы должны освободить помещение? Какой правовой акт регулирует данный вопрос? Большое спасибо за ответ.
Читать ответы (1)
Арсен Алибеков
07.03.2013, 22:48

Ветеран боевых действий обращается к командованию с вопросом о предоставлении ежегодного отпуска за 2012 год

Я, Алибеков А.Х., являюсь военнослужащим и ветераном боевых действий. В начале марта 2013 года обратился к командованию с рапортом о предоставлении ежегодного отпуска за 2012 год, в соответствии с подп.11 п.1 ст.16 ФЗ О ветеранах. Командование части отказало мне в реализации моего рапорта, сославшись на то, что данный вид отпуска реализуется военнослужащими в ТЕКУЩЕМ году, т.е. я должен был его отгулять в 2012 году. Прошу разъяснить мне правомерность такого решения командования...
Читать ответы (1)
Александр
14.12.2013, 00:00

Незаконность действий командования - изменение штатного расписания и увольнение сотрудников без выходного пособия

Организации предстоит реорганизация в виде разделения с одновременным изменением штатного расписания. Командование издало указание подчиненным организациям уведомить об этом профсоюзные организации и сотрудников, в котором статья 75 ТК РФ интерпретируется командованием как законодательный акт, позволяющий ему увольнять по п.6 ст.77 ТК РФ (т.е. без выходного пособия) даже тех сотрудников, штатные должности которых в новой структуре организации будут ликвидированы. Просьба квалифицированно обосновать всю степень незаконности подобных действий командования.
Читать ответы (1)
Сергей
09.10.2015, 21:06

Нарушение прав военнослужащих - законность режима служебного времени вопросительна

Я военнослужащий, прохожу военную службу по контракту. Вопрос у меня такой: Командование войсковой части определило регламент служебного времени с 08:00 до 17:30,но при этом по окончанию служебного времени военнослужащие не идут домой, а остаются в так называемой смене обеспечения и это не зависит заступает военнослужащий в суточный наряд или нет. При этом учет служебного времени еженедельно не производиться и соответственно не предоставляются дополнительные сутки отдыха мотивируя тем что военнослужащие остаются в распоряжении воинской части по личной инициативе. Так же даже если сход военнослужащему предоставляют то не в 17:30 а гораздо позже как в 20:00 так и в 23:00 и позже, но прибытие при этом к 07:00. Хотя по распорядку дня малая приборка в 07:20. Командование определило две рабочие смены, вот и получается что военнослужащие практически живут в распоряжении воинской части, а на вопрос командованию по какой причине две рабочие смены получают ответ что Вам за это платят особые условия военной службы. Являются ли законными правила установленные командованием если нет то с чего начать установить законности и прекратить нарушения в отношении военнослужащих.
Читать ответы (1)