Гость 3269848
22.04.2015, 11:49
Последствия для работника, если работодатель переводит в другой город, но не оформляет договор с удаленным рабочим местом
Читать ответы (1)
Мой работодатель (ОАО) хочет перевести меня по документам в филиал в другом регионе РФ, но по факту оставить работать меня в том же филиале, где работаю в настоящее воемя
и не оформлять договор с удаленным рабочим местом. Какие последствия для меня как для работника могут наступить в данной ситуации. P.s. Переезжать реально я не собираюсь.
Если подпишите,тогда в любое время может попросить работать там, где оформлены по ТД,
СпроситьЮристы ОнЛайн: 90 из 47 431 Поиск Регистрация