В данный момент я нахожусь в отпуске, моя коллега позвонила и сказала, чтобы я вышла на субботник, а если не выйду то должна буду написать объяснительную. Подскажите, что мне делать в этой ситуации? Заранее спасибо!

Ничего не делайте в этой ситуации Здесь нарушение закона требовать от вас во время отпуска выхода на субботник. Даже если вы не были бы в отпуске-участив субботнике дело добровольное общественное..Поэтому имеете абсолютно законное право как не выходить на субботник так и не писать объяснительную

Как поступить, если находясь в отпуске, тебе предложили принять участие в субботнике?

Начальник требует отчет в отпуске - незаконное давление на работника

На данный момент я нахожусь в отпуске. Сегодня позвонили с работы и сказали, что начальнику нужен срочный отчёт. Придя на работу я задала вопрос начальнику о том, что будет ли мне предоставлен другой день отдыха за выход на работу. Он сказал, что нет, мотивируя это тем что это моя обязанность и сказал, что выйдя из отпуска я должна буду написать объяснительную о не выполнении отчёта. Официально данной отчётности нигде не запрашивают, это его личная инициатива о предоставлении отчёта, также он сказал что данные мы будем собирать воедино в сентябре, но выйдя из отпуска начал требовать его помесячное выполнение (на момент требования я уже находилась в отпуске). Выполнять работу я отказалась, на что начальник начал говорить о том, что я живу в служебной квартире (квартира выдана мне как молодому специалисту) и должна понимать возможный исход событий. Весь разговор был записан на видео, т.к. он угрозами воздействует на весь коллектив. Правомерно ли действия начальника? Должна ли я буду писать какую-либо объяснительную при выходе из отпуска?

Читать ответы (2)

Начальник попросил написать заявление на увольнение во время отпуска - что делать?

Я работаю оператором на почте россии. В данный момент нахожусь в отпуске. Мне позвонил мой начальник и попросил приехать написать заявление на увольнение что бы я с отпуска не вышла на работу т к на меня поступила жалоба от клиента в само управление. Подскажите что делать в данной ситуации.

Читать ответы (4)

Как поступить, если директор требует вернуться на работу во время недогуленного отпуска?

У меня такая ситуация. Я ушла в недогуленный отпуск на 2 недели, который не отгуляла перед декретом за 2014 год. Директор позвонил и сказал, чтоб я вышла на работу поскольку была проверка на работе. С утра я сказала что у меня заболел ребенок. Он сказал что его это не волнует и чтоб я вышла. Я естесственно не смогла придти. На что он сказал чтобы я писала заявление об уходе когда выйду из отпуска. Подскажите что мне делать? И должна ли я брать больничный лист находясь в отпуске? Спасибо.

Читать ответы (4)

Должен ли я прийти на субботник в детском учреждении, если я на больничном?

В данный момент я нахожусь на больничном, но в выходные дни в наше детском учреждении будет субботик. Должна я придти на субботник или нет? Заранее благодарю.

Читать ответы (1)

Требуются объяснения - как поступить при требовании написать заявление после отпуска без указания причины

В данный момент я нахожусь в отпуске, вчера мне позвонил мой руководитель и сказал, что после отпуска я должен написать заявление по собственному желанию, причину не указал. А у меня несовершеннолетний ребенок и кредитные обязательства. Что делать в такой ситуации?

Читать ответы (5)

Как поступить в случае ликвидации компании во время декретного отпуска?

Я нахожусь на данный момент в декретном отпуске, выходить на работу уже в октябре этого года, вчера позвонили и сообщили, что компания ликвидируется, надо прийти написать заявления на увольнение. Подскажите, что мне надо делать, должна ли я писать заявление и полагается ли мне что-то? Заранее спасибо.

Читать ответы (1)

Необходимость написать заявление на сокращение после отпуска - как мне поступить?

До 2 октября 2015 года я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Я звонила на работу для того, чтобы написать заявление на выход после отпуска. Мне сказали, что с данным заявлением я должна буду написать и заявление на сокращение, т.к. на данный момент в данной организации нет такой должности (я оператор колл-центра). Дело в том, что когда я была в декретном отпуске, отдел, в котором я была, сократили, и перевели его в другую организацию холдинга. Мне сказали, что если мне предложат три должности, которые есть на данный момент в организации, в которой меня оставили, меня уволят. Подскажите, как мне быть?

Читать ответы (1)

Работодатель предлагает сократить мою должность во время отпуска по уходу за ребенком - что делать?

На данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Отпуск заканчивается через 2 месяца. На данный момент позвонил работодатель и сказал, что мою должность сокращают. В связи с этим в ближишайший рабочий день я должна приехать и подписать уведомление о сокращении. Законно ли это? Если нет, то что нужно делать в сложившейся ситуации?

Читать ответы (2)

Учебный отпуск - требуются советы о компенсации и действиях в случае повышения без оповещения

На данный момент я нахожусь в учебном отпуске, но на днях мне позвонили с работы и сказали, что с 6 февраля (когда выхожу с учебного отпуска) отрабатываю 2 недели и больше не работаю в данной организации. Учебный отпуск - оплачиваемый. Могу ли я просить компенсацию? Что делать в данной ситуации? Очень нужна ваша помощь.

Читать ответы (2)

Студентка колледжа объясняет свое отсутствие на субботнике из-за болезни и дальней дороги при онлайн-уроках

Я студентка колледжа и меня требует написать объяснительную за отсутсвие на субботнике, первая причина субботник был в 9:30 утра а утром у меня болел живот и ещё я живу очень далеко от колледжа получается я должна ехать в субботу в колледж 2 часа из-за субботника а уроки проходили в этот день онлайн, что можно написать?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как поступить, если находясь в отпуске, тебе предложили принять участие в субботнике?

Чита - онлайн услуги юристов