Наталья
04.03.2016, 16:59
Как урегулировать ситуацию со снижением должности и оклада после отпуска по уходу за ребенком?
Читать ответы (1)
Я вышла из отпуска по уходу за ребенком до 3 лет на работу, прервав его в возрасте ребенка 1 год и 7 месяцев. Мое место сократили пока меня не было. Работодатель сказал посадит на место декретницы на аналогичную должность. Но обманул. Пришла переводная на стажера с меньшим окладом, отпуском, без трудового стажа и срочным договором на 6 месяцев. Подскажите имею ли я право отказаться от этой должности и требовать аналогичную должность занимаемой ранее? На основании чего? Я мама-одиночка.
Здравствуйте. Вы имеете право требовать свою должность, которую занимали ранее. Работодатель грубо нарушил закон - сразу обращайтесь с жалобой в ГИТ
СпроситьЮристы ОнЛайн: 73 из 47 429 Поиск Регистрация