Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Руководитель маленького доп. офиса филиала банка не согласен на увольнение сотрудников без компенсации за отпуск
₽ VIP

18.11.2008, 11:44
• г. Москва

Я руководитель маленького доп. офиса филиала банка. В данны момент у меня в подчинении 3 человека. На днях наше руководство нам в устной форме сообщило, что наш офис будет закрыт а нам предложили три варианта: увольнение по собственному желанию, уход в очередной отпуск с обязательным последующим увольнением или отпуск на три месяца без сохранения заработной платы. И все это должно быть "нашей инициативой". А для клиентов (для размещения на входе) прислали нам объявление, что в связи с проведением ремонтных работ обслуживание переносится с 01.12.08 г. в другой офис. Мы написали заявления просто на очередной отпуск, но нам отказываются подписывать, пока мы не напишем в этих заявлениях фразу "с последующим увольнением". Сейчас на меня как на руководителя "давят" и настаивают на написании мной и моими сотрудниками заявлений. По сути нас просто выкидывают на улицу. Подскажите, пожалуйста, что нам делать в этой ситуации, есть ли смысл бороться за свои права и каким образом. Заранее спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

В Вашем случае имеются все законные основания для увольнения по сокращению штатов. Вас обязаны в письменном виде предупредить о предстоящем увольнении за два месяца, после чего через два месяца уволить, но с выплатой выходного пособия ы размере двух месячных окладов. Думаю, что Вам не надо писать никаких заявлений "по собственному", а бороться за свои права. Как конкретно, зависит от конкретных обстоятельств, содержания ваших письменных трудовых договоров, ваших должностных инструкций, правил внутреннего трудового распорядка - т.е. это надо будет решаить уже в индивидуальном порядке, что для Вас будет материально проще, поскольку вас четверо. при желании обращайтесь. удачи.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги