Требование предоставить ИПР для работника без пальцев - правомерно или нет?
Оговорюсь, что я из Симферополя.
1. У мужа инвалидность 3 группа, отсутствуют 4 пальца на левой руке, остался только большой. Травма получена на производстве, в 1995 году, при Украине! Есть пенсия и компенсация предприятия (через суд доказали трудовое увечье) пенсия пожизненная.
2 На сегодняшний день муж уже 11 лет работает на нефтебазе (товарным оператором) отсутствие пальцев ему не мешает. Отдел кадров потребовал предоставить ИПР!
3 Вопрос правомерно ли требование? Учитывая, что работа мужа заключается в том, что надо подняться на насосную вышку, опустить шланг в емкость и нажать кнопку насоса. Никаких дополнительных усилий он не прикладывает, тяжести не перетаскивает, труд автоматизирован. Самое тяжелое, что ему приходится брать в руки, это метла, чтобы убрать рабочее место.
Необходимости в дополнительных выходных, облегченном труде или еще, что-либо нет! Работает муж посменно, бригадой, сутки через трое.
Правомерно, конечно, раз работает и инвалидность есть.
СпроситьСимферополь - онлайн услуги юристов
