Необходимо ли делать запись в трудовую книжку о работе по договору для сохранения непрерывного стажа работы?

• г. Серпухов

Я уволилась с предыдущей работы 23 марта, на новую работу преступила 24 марта, работаю по договору, пока идет оформление и проверка документов, прием на работу состоится 22 мая, должны ли мне сделать запись в трудовой, что я работала по договору, чтобы стаж был непрерывным, или это на усмотрение администрации, у меня непрерывный стаж 37 лет.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

непрерывный стаж сохраняется

Спросить

Добрый вечер, Ирина! В настоящее время понятие "непрерывный трудовой стаж" утратило свою актуальность.

Согласно ч. 2 ст. 7 ФЗ "О трудовых пенсиях" трудовая пенсия по старости назначается при наличии не менее пяти лет страхового стажа.

Согласно ч. 1 ст. 10 данного Закона в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части первой статьи 3 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Таким образом, сегодня размер трудовой пенсии зависит от уровня зарплаты, сумм страховых взносов работодателей.

А в будущем - и от количества отработанных лет общего трудового стажа, но не его непрерывности.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Серпухов - онлайн услуги юристов