Нина
16.09.2014, 16:30
Выбор работника для сокращения штата - анализ возраста, семейного положения и стажа работы
Читать ответы (1)
Предприятие энергетическое, отдел инвестиционной деятельности. У нас в отделе сокращение. У одного работника 2 детей. Младшей нет 1 года, у второй работницы (она в разводе) ребенок 5 лет, у меня двое детей. Младшая пойдет в первый класс и я замужем. У меня из нас троих больше стаж работы в энергетике, больше чем у всех опыт работы в инвестициях, и образование у меня высшее электротехническое. У двух других работников образование не энергетическое. Из нас троих сокращают меня. Законно ли сокращение. Выбирали по материальному положению.
В данном случае может оспорить сокращение в судебном порядке.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 33 из 47 431 Поиск Регистрация