Глеб
25.08.2015, 07:52
Травля на работе - Отказ от увольнения и последующие дисциплинарные взыскания
Читать ответы (1)
22 года работаю в здравоохранении, никогда не имела ни каких взысканий, выговоров и вдруг на основании Докладной от главной медсестры (где написан бред!) отдел кадров вынес дисциплинарное взыскание, лишили премии, с приказом не ознакомили. Так можно ещё раз вынести через время взыскание и поставить вопрос о несоответствии занимаемой должности, вплоть до увольнения по статье... Как можно оспорить?
Обжаловать дисциплинарное взыскание можно, обр в трудовую инспекцию, комиссию по трудовым спорам или суд
СпроситьЮристы ОнЛайн: 26 из 47 432 Поиск Регистрация

