Елена
18.06.2013, 14:52
График работы на 12 часов без перерыва - правила трудового кодекса, оплата выходных, дополнительные выплаты для работников
Читать ответы (1)
Я знаю, что работника имеющего ребенка-инвалида не должны привлекать к работе в выходные и праздничные дни, а если работа посменная и смена выпадает именно на такой день, работник может отказаться?
Да конечно работник может отказаться
СпроситьЮристы ОнЛайн: 43 из 47 431 Поиск Регистрация